ITエンジニア◆未経験OK◆全国募集◆入社後2ヵ月間は研修のみ◆フルリモートOK◆残業月3h◆服装髪型自由

株式会社Widsley

正社員
未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可
学歴不問
転勤なし
フレックスタイム制
年間休日120日以上
服装自由
土日祝日休み
産休・育休取得実績
資格取得支援
駅チカ
スタートアップメンバー
中途入社5割以上
オフィス内禁煙・分煙
完全週休2日制
U・Iターン歓迎
急募求人
女性管理職登用実績あり
教育制度充実
面接1回
従業員平均年齢20代
5日以上長期休暇あり
20代管理職登用実績あり
女性活躍中
自社製品・サービス取り扱い
社宅・寮・住宅補助あり
始業10時以降
40代以上活躍中
フルリモートワーク
リモートワーク可

勤務地: 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

給与: ＼基本給の昇給年2回＆プロジェクト手当による昇給年12回！！／【経験者の場合】月給33万円～70万円＋プロジェクト手当＋資格手当 ★スキルや経験を考慮の上、優遇します ★上記給与には固定残業代20時間分(月4万3883円～)を含みます。残業が超過した場合は、追加支給します(残業は月平均3時間とほぼ発生しません。残業がなくても、固定残業代は支給されます) ★試用期間中も、月給や利厚生等は同じです -------------- 【未経験者の場合】月給26万円～50万円＋プロジェクト手当＋資格手当 ★スキルや経験を考慮の上、優遇します ★上記給与には固定残業代20時間分(月3万719円～)を含みます。残業が超過した場合は、追加支給します(残業は月平均3時間とほぼ発生しません。残業がなくても、固定残業代は支給されます) ★試用期間6ヵ月あり（期間中は月給23万1000円～。固定残業代20時間分3万719円～を含む／超過分は別途支給）

雇用形態: 正社員

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情報提供元： type

求人更新日：2026年7月3日

募集要項

仕事詳細

◆エンジニアデビューを100％保証！
◆入社後の2ヵ月は「研修のみ」！
◆同期と一緒に勉強！
◆自社プロダクトで練習可能！
◆一般的な研修より深いテスト設計まで学習！
---------
＼未経験者の入社後の流れ／※研修は営業時間に東京にて実施
▼2ヵ月の研修でITシステム基礎をゼロから習得
▼資格学習の時間を業務内で確保＋講師サポート
▼配属後はテスト実行やサポート業務から挑戦！
▼先輩と一緒に、2～3名のチームでエンジニアとして本格デビュー！
---------
＼経験者の入社後の流れ／
あなたが希望する工程や使用技術、活かしたいスキル、勤務地などを考慮の上、最適なプロジェクトを獲得します。複数の案件を提示した中から、自分で参画するプロジェクトを選択してOK！

≪具体的には≫
■品質管理とテスト工程を推進
■製品の品質確認及び不具合状況分析/管理マネジメント
■製品開発におけるテスト計画、設計、実施、結果報告の管理
■各開発チームの不具合発生状況の分析/管理
■品質課題の抽出/改善提案/テストの自動推進
■製品の仕様や性能に対するレビュー、改善提案推進
■テストプロセス(自動化含む)、開発プロセスの改善提案の推進
■要件定義、基本設計
■詳細設計、開発　など

【注目】Widsleyで叶うキャリアステップ
1年目：QAエンジニア　年収400万～500万円
2年目：AWS開発エンジニア　年収500万～650万円
3年目：自社プロダクトインフラエンジニア　年収700万円～

【高収入が得られる理由】
◎毎月支給される19種類の資格手当
◎最大月10万円のプロジェクト手当
◎年2回・平均月給2万円の昇給制度
など、エンジニアが納得のいく収入を得られる仕組みが整っています！

【注目】働きやすい環境で長期的に活躍★
□リモートワーク率5割強
□フルフレックスあり
□残業月平均3時間、定時退勤が基本
□土日祝休みで年間休日120日以上
など働きやすい環境が用意されてるので、自分の時間や友人、家族との時間を大切にできます。
仕事もプライベートも充実させたい方にピッタリです！

試用期間中は契約社員となります。

職種

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

雇用形態

正社員

勤務地（都道府県）

北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

勤務地（住所）

＼全国から在宅ワークOK／
リモートワーク(在宅勤務)or東京23区、大阪のお客様先での勤務

★転勤はありません
★希望を考慮の上配属先を決定します
★リモートワーク率5割強
★フルリモートの場合は通勤不要

※入社後2ヵ月研修は東京にて実施、その後はスキルに応じてリモートワーク可
※研修終了後も東京本社での勤務が必要な場合あり

■本社
東京都渋谷区東3-9-19 VORT恵比寿maxim 3階

■大阪支社
大阪府大阪市西区新町1-2-9日宝四ツ橋新町ビル8階1号室

交通

■本社アクセス
JR・東京メトロ「恵比寿駅」徒歩4分

■大阪支社アクセス
Osaka Metro「四ツ橋駅」徒歩3分

勤務時間

10:00～19:00（実働8時間、休憩1時間）

★研修期間中は定時退社が基本！

【残業について】
残業は月平均わずか3時間程度と少なめです。

【目安残業時間】
10時間以内

給与・年収

＼基本給の昇給年2回＆プロジェクト手当による昇給年12回！！／

【経験者の場合】
月給33万円～70万円＋プロジェクト手当＋資格手当

★スキルや経験を考慮の上、優遇します
★上記給与には固定残業代20時間分(月4万3883円～)を含みます。残業が超過した場合は、追加支給します(残業は月平均3時間とほぼ発生しません。残業がなくても、固定残業代は支給されます)
★試用期間中も、月給や利厚生等は同じです
--------------
【未経験者の場合】
月給26万円～50万円＋プロジェクト手当＋資格手当

★スキルや経験を考慮の上、優遇します
★上記給与には固定残業代20時間分(月3万719円～)を含みます。残業が超過した場合は、追加支給します(残業は月平均3時間とほぼ発生しません。残業がなくても、固定残業代は支給されます)
★試用期間6ヵ月あり（期間中は月給23万1000円～。固定残業代20時間分3万719円～を含む／超過分は別途支給）

休日・休暇

＼年間休日125日、有給消化率7割／
■完全週休2日制（土日休み）
■祝日
■GW
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■特別休暇（パートナーの誕生日に取得可能。お子様の誕生日にも半日取得可）
■入社時特別休暇（有給休暇の発生前に、2日間付与）

概要

★完全未経験から100％エンジニアデビュー！一生モノのITスキルを手に入れよう◎

これまでに入社した社員の99％が未経験で
全員がエンジニアデビューを叶えたWidsley。

▼最初の2ヵ月間は研修のみ！
同期の仲間とPCの使い方やIT用語など
基礎から学べるので安心です。
自社プロダクトで実践的な練習ができ、
一般的な研修より深い知識が得られます◎

▼研修後はあなたに合うプロジェクトへ！
アプリの動作チェックや
データ分析レポートの作成、
AIを使った自社サービス改善など
あなたの適性に合った業務で
エンジニアデビュー！

▼頑張り＝収入アップに！
資格取得で年収が100万円以上アップしたり、
案件によっては最大月10万円が支給されて
大幅に年収がアップする先輩社員も◎
3年目で年収600万円も可能です♪

さあ、あなたも当社で一生モノのスキルを身につけませんか？

求人更新日

2026年7月3日

応募・選考

応募資格

★未経験・第二新卒OK★未経験入社99％★経験が浅めの方も歓迎します

■前職不問
■学歴不問

★経験者も同時募集中です！
開発工程不問！幅広い年齢・スキル・工程のエンジニアが活躍中です

≪志望動機は様々です！≫
□未経験からエンジニアになりたい
□フルリモートで働きたい
□キャリアアップしたい
□スキルアップしたい
□自社サービスを開発したい
□マネジメントに携わりたい
など、いずれも大歓迎です！！

≪10名以上の積極採用です!≫
QAエンジニアやAWSなどクラウドサービス、自社開発など幅広く事業を展開中です。おかげさまで順調に規模を広げ続けており、さらなる事業拡大には人員の増強・強化に力を入れております。今後1年間で100名の正社員を採用していきたいと考えています。

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考(応募から1～2営業日お時間をいただきます)
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【STEP02】面接(オンライン可)
　▼
【STEP03】適性検査
　▼
【STEP04】内定！

【type】の専用応募フォームからご応募ください！

人柄重視の採用です！
できるだけ多くの方とお会いして、
直接お話ししたいと思っています。

平日遅めや土日の面接も可能ですので
在職中の方もご相談ください。

未経験者の面接では、
□IT業界へのキャリアチェンジを考えている理由
□どんなIT・Webスキルを身につけ、1年〜3年後どんな人材になっていたいか
□転職時の軸
などについて伺います！

【入社時期について】
応募から内定まで2週間～3週間を予定しておりますが
今のお仕事の都合で転職が少し先になる方も歓迎します。

あなたにお会いできる日を楽しみにしております！

企業情報

会社名

株式会社Widsley
（企業カナ名称：ウィズリー)

事業内容

＼独自性の高い自社サービスを持つ将来性◎のスタートアップ／
◎未経験OK◎リモートワークあり◎残業月平均3時間
◎服装・髪型自由◎チームで参画可◎有給消化率8割

■クラウドアプリケーションの開発提供
■音声及び自然言語における人工知能の研究開発

＝＝＝
★業界トップクラスの自社プロダクト「Comdesk（コムデスク）」
IP回線と携帯回線を併用できる国内唯一のCTIツールで
・圧倒的に使いやすいUIで架電効率を最大化
・携帯回線連携のかけ放題適用で固定費削減を実現
・顧客管理から架電の管理まで1つのツールで完結
という強みを持っています。

顧客の詳細情報や架電終了後のステータスを自由にカスタマイズ可能で、異なる案件や商材ごとに表示切り替えもでき、営業代行や複数事業を行っている企業から高く評価されています。導入後に通話料が70％削減、架電効率が70％向上など(※自社調べ)、目に見える成果が出るため、既に900社以上に導入済みです！

設立日

2013年

代表者

代表取締役　髙橋弘考

資本金

708,000,000 円（資本準備金含む）

平均年齢

28歳

業種

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）/SES・ITアウトソーシング

URL

https://widsley.com

「事業部の立ち上げフェーズに携われるのも、当社の魅力の１つです」
今の時代に求められる、市場価値の高い人材へと成長していける環境です。
エンジニア、事務、営業…あなたに合ったキャリアが築けます◎
働きやすい環境が整っているから、安心して長く働けます！
フラットでコミュニケーションが取りやすい社風です！

その他・PR

募集背景: 特許取得済の自社プロダクトはユーザー2万人超！IP回線と携帯回線を併用できる国内唯一のサービス「Comdesk」で高い実績を持つ当社。2023年に立ち上げたSSI事業部は、現在の30名体制から100名体制を目指して躍進中です！当社で理想的な働き方を実現したい方を、積極採用します！
実際の給与例: ≪スキル次第でどんどん収入アップ！≫
基本給の昇給のチャンスは年2回！昨年度の実績では、月給2万円×2回の昇給で、未経験でも年収が40～50万円アップ！
それに加え、プロジェクト手当(1～10万円程度)によって高還元しているため、プロジェクトが変わったタイミングや更新時にさらなる給与アップが見込めます！

【モデル年収】
■年収1000万円／34歳経験7年
■年収600万円／29歳経験3年
■年収440万円／24歳経験2年
待遇・福利厚生: ■昇給年2回
★上記の基本給の昇給に加えて、プロジェクト手当による昇給が年12回！

＼キャリアアップのための手当多数！／
■通勤交通費
■時間外手当
■プロジェクト手当（1万円～10万円程度/月）
■資格手当（19種類／毎月支給）
■資格取得お祝い金制度（73種類／最大4万円、総額201万円支給）
■資格取得支援（JSTQB取得の勉強ツール(AirCourse)配布）
■資格取得受験料補助
■AI勉強会

＼自分“らしく”いられる充実した福利厚生／
■各種社会保険完備
■パートナー/家族バースデー制度（パートナーの誕生日に1万円支給等）
■私服勤務OK（服装・髪型・ネイル自由）
■家賃補助（社内規定あり）
■健康診断
■各種社内イベント
■研修制度
■オフィスバー（本社）
■社内禁煙
歓迎する経験・スキル: ※下記はあくまで経験者に向けた「あれば尚可」の条件です。
未経験者を積極採用していますので、下記に当てはまらない方もご安心ください！

□Webサービスにおけるシステムのテスト工程プランニング・管理の経験
□ラインマネジメントの経験：目標管理/OKR/メンバー評価
□メンバー育成経験
□Laravel、Vue.js、React、PHPのいずれかにおける開発経験
□Goまたはいずれかの静的型付け言語での開発経験
□GCP、AWSなどの知識
□フルスタックの開発経験
□SaaSプロダクトの開発経験
□E2Eテストのご経験
□トラブルシューティング、ステークホルダー折衝のご経験
未経験～経験者まで、幅広い層が当社を選ぶ理由: ■未経験で入社したDさん
「未経験歓迎」と書いてあっても不安でしたが、本当に知識ゼロから始められました。研修が丁寧で、同期と一緒に学べるので安心感があります。正直ここまで手厚いサポートがあるとは思っていませんでした。

知識は入社後にいくらでも身につけられますし、研修や資格支援の仕組みも充実しています。仲間と一緒に学んでいけるので安心してスタートできます！

■エンジニア経験ありで入社したCさん
まだできあがった会社ではないからこそ、自分の意見も提案しながら、一緒に会社や事業部をいい方向に変えていけます。教育などに興味がある方なら、育成の仕組み作りなどにも携われると思います！
AIなど充実の勉強会でスキルアップを支援: 「AIを使いこなせる人材」が求められる時代に、最前線のスキルを身につけられる勉強会を開催！
市場価値を高められる環境がここにあります。

＜勉強会の例＞
■バイブコーディングワークショップ（AI駆動開発）
┗Cursor、Node.js LTS、Supabase、AWS、Claude Codeを使用
■テスト自動化ワークショップ（初級～中級）
┗Playwright、Cursorを使用
■超初心者向けコード講習会（HTML、CSSから易しくスタート）
┗VSCodeを使用

その他、Claude公式の学習コース（全4コース）を無料で受講可能◎
現在、全社員が受講中です！
取材担当者より: 未経験も歓迎する教育体制、エンジニアの成果やスキルアップにしっかりと応える報酬制度、案件やキャリアを選択できる自由度、スタートアップならではのオープンでフラットな社風……「こんな風に全てが揃っている会社もあるんだ！」と感じられた方も多いのではないだろうか。

Widsleyの最大の強みは、圧倒的な製品力と競合優位性を持つ自社プロダクト「Comdesk」。既に900社に導入済みで、2万人のユーザーがいるということからも、そのすごさがお分かりいただけるだろう。そんな同社がSSI事業を立ち上げたのが約2年前。教育制度や報酬制度などを何度となく検討し、ブラッシュアップして、今第二の急成長期を迎えようとしている。

今回は未経験者から経験者まで幅広い層を募集することのこと。ぜひ一人でも多くの方に、同社の魅力に触れていただきたい。

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求人更新日：2026年7月3日

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コクヨ株式会社【ポジションマッチ登録】

オープンポジション【ポジションマッチ登録】

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: 前職のご経験・スキル等を考慮して決定します。
: 東京都、大阪府

ラーニンギフト株式会社

【アプリ開発エンジニア】◆案件還元率82％◆案件数26000件◆案件選択制◆昇給賞与年2回◆年休125日

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: 【前職の給与保証！】【案件還元率82％以上業界最高水準！】【転職者の100%が収入UPを実現！】＼スキルに見合った収入を望む方は、ぜひ！／【経験1年未満の方】月給23万円～35万円 ※月給には、みなし残業代（月30時間分・40,900円～62,200円）を含む。時間超過分は追加支給します。【経験1年以上の方】月給27万円～45万円 ※月給には、みなし残業代（月30時間分・48,000円～79,900円）を含む。時間超過分は追加支給します。【経験2年以上の方】月給30万円～80万円 ※月給には、みなし残業代（月30時間分・53,300円～142,000円）を含む。時間超過分は追加支給します。 ※経験・能力などを考慮の上、決定。 ※IT業界にて何らかの実務経験1ヶ月以上の方《月給とは別に追加支給！成果に応じたインセンティブ》『プロジェクト手当』…担当案件の利益に応じて支給！『インセンティブ』…プロジェクトの人員が増えたり、研修の講師を担当することで発生！などあなたの頑張りや成果をしっかり評価し、還元します。 ★想定年収350万円～1000万円以上 ★転職者の100％が年収UP（100万円以上UPした社員もいます！）【賞与について】 ◆賞与：年2回（6月末、12月末）

株式会社インキュライズ・コンサルティング

ITエンジニア｜履歴書不要！完全未経験OK◎同期と一緒にイチから学べる3ヶ月間の研修◎リモート率8割以上

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: ＼ボーナスあり！初年度から年収300万円以上／ ■月給24万2,200円～35万円＋賞与＋各種手当 ※経験・年齢・能力等を考慮し決定いたします。 ※上記金額には固定残業代（月30時間分、46,000円～69,375円）が含まれます。超過分については別途支給されます。 ※試用期間中（3ヶ月）は契約社員で、月給18.5万円＋諸手当になります。（試用期間中は残業が発生しません。その他の待遇に変更はありません。）＼自分の市場価値が上がる／定量評価×定性評価の明確な基準での評価制度を設けており、自分の目標達成度合いや仕事に対しての姿勢が給与にも反映されるようになっています。そのため、平均昇給額は40万円以上！100万円以上昇給する人もいます！【賞与について】年1回（12月）

クラリファイ株式会社

システムエンジニア/還元率80%超/年収200万UP実績あり/前職給与保証/年休130日/リモート案件あり

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: 【前職給与保証｜年収200万円UP実績あり】月給35万円～103万円＜年収アップ事例＞エンジニア：入社1年目　経験3年月給46万円（諸手当含めず）※前職から月給16万円アップエンジニア：入社1年目　経験1年月給35万円（諸手当含めず）※前職から月給10万円アップ ★経験・能力を考慮の上、決定 ★前職給与を100％保証 ★案件内容の開示・明確な評価制度 ※上記には固定残業代月30時間分（月6万800円～19万5,600円）を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ※試用期間3ヶ月あり（給与・待遇・雇用形態に差異はありません）【手当】・交通費全額支給・出張手当【昇給】年12回案件単価が上がったら即昇給反映！

株式会社サイゼント

初級エンジニア【未経験・30代の入社実績多数】2ヶ月のフルリモ研修｜残業月7.84H｜賞与2.5ヶ月｜毎年昇給

未経験者歓迎
第二新卒・既卒者可

: ◆実務未経験者＜想定月収26万円～＞ ※内訳：月給22万8000円～＋賞与年2回（昨年度実績：2.5ヶ月分）＋各種手当 ※経験・能力を考慮し、相談の上で決定 ※上記月給額には月20時間分（2万9730円～）のみなし残業手当を含みます。超過分は別途支給 ※※試用期間は6ヶ月（期間中は月給21万円・その他待遇に差異なし） ◆開発経験者 ※目安3年以上＜想定月収40万円～＞ ※内訳：月給30万円～＋賞与年2回（昨年度実績：2.5ヶ月分）＋各種手当 ※経験・能力を考慮し、相談の上で決定 ※上記月給額には月20時間分（3万6660円～）のみなし残業手当を含みます。超過分は別途支給 ★ほぼ全員が毎年月給1万円以上UP！3～5万円(年収36～60万)アップする方も◎ ★試用期間終了後に給与を見直し、適正額へUP！【年2回の面談で頑張りを直接評価】代表・郷東が直接面談を行い、その場で賞与、来期の給与を確定します。事前に目標を書いてもらって振り返る場にしているので、結果に応じて3000円～数万円ほど昇給するメンバーも。意欲とそれに伴った行動ができているかを評価するスタイルです！受託またはチーム参画での案件が大半ですので、技術周りや現場を理解したうえでの正当な人事評価が受けられます。
: 東京都

株式会社日本経済新聞社【ポジションマッチ登録】

オープンポジション

学歴不問
年間休日120日以上

: 年収600万円～1200万円 ※上記年収は、想定年収です。住居費補助、子手当などの各種手当を含む金額です。 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
: 東京都

お仕事探しアドバイス

この求人のようなソフトウェア・情報処理業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ: キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、ソフトウェア・情報処理業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:274万円です。男女比は男性・46%：女性・54%で、平均年齢は32歳です。これまでに平均2回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が42%・就業中の人が58%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。ソフトウェア・情報処理業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。

株式会社Widsleyの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

ITエンジニア◆未経験OK◆全国募集◆入社後2ヵ月間は研修のみ◆フルリモートOK◆残業月3h◆服装髪型自由