株式会社栄興運の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

評価制度と資格手当で収入アップを実現。頑張りを正当に評価します。

【独自の評価制度が給与に反映】
さまざまな評価項目があり評価次第で給与UPに繋がります。評価内容は、「大きな声で挨拶ができているか」といった曖昧な基準ではなく、「安全運転が何日継続しているか」など、誰が評価しても同じ結果になる定量評価を採用。スタッフ1人ひとりの頑張りを、公平かつ明確に評価しています。

【充実の資格取得支援制度】
働きながら「中型自動車第一種運転免許」の取得が可能です！他にも「フォークリフト運転技能講習」「小型移動式クレーン運転技能講習」「玉掛け技能講習」「クレーン運転業務特別教育」などの資格取得も支援。資格取得後は資格手当を支給します。

【ステップアップで収入もアップ】
年齢や経験に関係なく、頑張りと成果を正当に評価します。主任→課長→部長へとキャリアアップも可能で、役職に応じた手当も支給します。

【地域に根ざした安定企業】
当社は1988年の設立以来、物流を通じて地域経済を支え続けてきました。長年の実績により、現在では多くの企業から配送を任されるまでに成長しました。さらに、既存事業の強化に加え、新規事業にも積極的に挑戦中。安定基盤のもと、これからも成長を続けていきます。今回の募集は、さらなる事業拡大に向けた増員募集です。