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  • 終了間近
  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 資格取得支援
  • 交通費支給
  • 駅チカ
  • スタートアップメンバー
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 完全週休2日制
  • U・Iターン歓迎
  • 急募求人
  • 教育制度充実
  • 面接1回
  • 5日以上長期休暇あり
  • 20代管理職登用実績あり
  • 40代以上活躍中
  • リモートワーク可

株式会社エーアイスミス

ITエンジニア／実務未経験可／フォローアップ制度充実／YouTubeプレミアム・Kindle無料／面接1回のみ

株式会社エーアイスミスの求人情報-00

もっと成長したいし、いろんな案件を経験したい！ でも正直、経験値に不安を感じる… そんな方も大丈夫！

「実務経験がないから正直不安…」
「独学で学んだスキルがどこまで通用するんだろう？」
そんな心配をお持ちの方に朗報！

当社なら、実務経験がない方も大歓迎！
そもそも、独学で学んで得たスキルは、市場でも通用するため安心して大丈夫！
実務未経験から無理なく挑戦できる案件が多く、
若手エンジニアも多数活躍中！
自身の経歴に正直不安を感じていても、
当社なら一流のエンジニアを目指して成長できますよ！

＼社員の成長のための制度が多数！／
◆資格取得支援
◆YouTube premium会社負担
◆Kindle会社負担
◆各種教材も会社負担
◆メンターがあなたをサポート　など
成長のためのバックアップやユニークな制度が多数！

特にYouTube premiumを用いてわからないことを復習したり、
最新の技術を学んだりするエンジニアも多数！
（実は、好きなYouTuberを見ている社員もいたり…）
こうした唯一無二のバックアップ体制で、
あなたがエンジニアとして成長する過程をしっかりとフォローします！


情報提供元：type

求人更新日：2026年1月9日

募集要項

仕事詳細
＼だから経験が浅くても大丈夫！／
＃各種バックアップの体制が充実
＃メンター制度で悩みを相談
＃実務未経験入社の先輩も多数活躍中！

─────
プロジェクトスタートまで
─────
【1】面談
代表があなたの希望条件や、できることをヒアリング
　▽　▽
【2】案件紹介
情報に合わせて、当社が抱えるプロジェクトをご紹介
　▽　▽
【3】アサイン
双方合意のもと、案件にアサイン。
実際の業務がスタートします！

★まずはしっかりと面談で、スキルや要望をヒアリングします！
あくまでも「あなたのスキルに応じたプロジェクト」を探していくため、
無理のない範囲で案件に挑戦できます。

★代表は元エンジニア
代表自身エンジニア上がりのため、皆さんが気にすることや悩むことは
一通り経験しています。
だからこそ、自分の経験を踏まえてメンバーが安心できる環境づくりに注力しています！

【こんな案件に挑戦】
◆保守・運用など経験が浅い方でも安心できるプロジェクト
◆開発や将来PM・PLにステップアップできるプロジェクト　など
様々な案件がございます！


【案件例】
■金融関連のシステム開発
多くの人の生活に関わる「金融」にまつわる案件は、当社のメイン事業です。正確性、セキュリティが求められる分野のため、より確かな開発力が身につきます！
社会的に見ても多くの人に役に立つなど意義のある案件のため、自身の価値を実感しながら業務に挑めるでしょう！

【注目】どんなエンジニアになるかはあなた次第
現在当社には未経験入社のエンジニアや、第二新卒など、若手メンバーが活躍中！
・まずは基礎から学びたい
・早くリーダーになりたい
・AIやIoTに挑戦したい　など
エンジニアが持つ目標はそれぞれ！

当社では、皆さんが掲げるビジョンを何よりも優先し、
実現できるようにサポートいたします。
入社後はまず「どんなエンジニアを目指しているのか」をお聞かせくださいね！

【注目】代表・白井の、会社設立までのあゆみをご紹介します◎
▽技術系の専門学校を卒業後、エンジニアとして就職
▽C#, VB.NET, MUMPS, インフラ関連など幅広く経験（3年ほど）
▽リーマンショックを機に転職。エンジニアとして3年、営業や経営企画、人事として7年活躍
　※ナンバー2として活躍し、10年で会社は50人規模まで成長しました！
▽転職先でもナンバー2として活動。3年半ほど営業や経営企画、人事として活躍。
▽2021年6月にエーアイスミスを設立！

◆業界経験18年弱で作ったコネクションは500社以上！太いパイプでつながった企業が多いため、お声がけいただく機会も多くあります。
職種
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
京都府、大阪府、兵庫県
勤務地（住所）
★帰社日なし！プロジェクトに集中できる環境です◎

【本社】
大阪府大阪市北区曽根崎2−16−19 メッセージ梅田ビル ONtheUMEDA

★大阪市内のお客様をメインに、兵庫（尼崎・神戸・三宮）、京都エリア等でもプロジェクトはご提案可能です。近場で働けるように調整しますので、希望はぜひお伝えください！

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
勤務時間
9:00～18:00（実働8時間）
※勤務場所により多少差異が生じる可能性あり
交通
【本社】
■大阪メトロ谷町線「東梅田駅」より徒歩1分
給与・年収
年俸制300〜600万円＋交通費＋各種⼿当
※年俸には、みなし残業代（57,000〜114,000円/30時間分）を含みます。超過分は別途全額⽀給します。

★上記⾦額は経験やスキルに応じて決定します
★ベースとなる賞与はあえて支給せず、賞与分の給与は年俸に加算しています。
（業績により決算賞与あり）
★今年度は在宅手当の支給額がアップ！売上を社員にきちんと還元する職場です。
★評価も代表が担当！営業から一貫して代表が行うので、「仕事ぶりを把握していない上司に評価される」というエンジニアが抱えがちな悩みとも無縁です！
休日・休暇
【年間休日125日以上】
■完全週休2日制（土日）
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇　など
求人更新日
2026年1月9日

企業情報

会社名
株式会社エーアイスミス
（企業カナ名称：エーアイスミス)
設立日
2021年6月
代表者
代表取締役　白井 敦弘
従業員数
13名
URL
https://aismith.co.jp/
業種
SES・ITアウトソーシング/AI・人工知能関連/ITコンサルティング
事業内容
■コンピュータシステムのコンサルティング、開発および販売
■コンピュータによる情報処理の受託
■コンピュータおよびその周辺機器の運用・管理業務の受託
■コンピュータおよびその周辺機器の販売
■AI(人工知能)関連開発
■その他コンピューター・SNSに付帯する業務
  • 株式会社エーアイスミスの求人情報-01

  • 株式会社エーアイスミスの求人情報-02

    YoutubeやKindleだけでなく、progateも使い放題！制度を利用して、成長していけます◎

  • 株式会社エーアイスミスの求人情報-03

    代表面接1回のみで、その場で内定を出すことも！面接はもちろんWebで実施します♪

  • 株式会社エーアイスミスの求人情報-04

    関西圏で働きたいという方はぜひ！UIターンも歓迎です♪

その他・PR

募集背景
2021年設立と、当社はまだ若い会社ですが、日々多くのお客様から案件の相談を頂き、組織拡大フェーズへと突入しました。直近でもtype経由で入社したメンバーが活躍中！

この先、さらに会社を共に大きくしてくれる新たな仲間を大募集いたします！
待遇・福利厚生
■昇給
■社会保険完備
■交通費全額支給
■資格取得支援・手当あり　※上限5万まで
■リモートワーク（テレワーク）在宅OK　※お客様先による
■在宅手当（今年度支給額アップ！）
■YouTube Premium・Kindle Unlimited加入
⇒有料セミナーレベルの情報が簡単に手に入るため、福利厚生として制定しました！
■progate使い放題
⇒JavaやRubyなど15種類の言語を好きに学べます！
■GeneLife Genesis2.0 Plus(遺伝子検査キット)を導入
⇒自分の体質や将来かかりやすい病気なども分かります。生活習慣を見直すことで早い段階から予防が可能に。個の時代、自分の健康を自分で守れるように導入。本人のみが閲覧できるものなのでご安心ください！
■オフィス内禁煙
■chocoZAP費用負担
■顧問弁護士への相談
⇒プライベートでもしも何かあった際、当社顧問弁護士へ無料相談が可能です！
★社員の負担が減らせる制度は積極的に取り入れていく予定です。
入社後の成長サポート
【エンジニアが成長できる環境】
◆YouTubeプレミアム見放題
◆Kindle見放題
◆エンジニア向け学習ソフト無料　など
成長を後押しする福利厚生が充実しています！

★顧問弁護士に相談可能
当社と契約している顧問弁護士にもいつでも相談ができる環境が整っています。
もしも、プライベートで何か困ったことがあれば、いつでも相談してください！
歓迎する経験・スキル
◎ITスキルを身につけたい方
◎エンジニアとして成長したい方
◎安定した環境でキャリアを積みたい方

★学歴不問
★第二新卒歓迎
★社会人歴10年以上の方歓迎
★ブランク不問

＼ちょっと気になる、そんな方もOK／
まずは話だけでも聞いてみたい、
そんな方も、お気軽にLINEからご連絡ください！

エンジニアを主役にするために立ち上げた会社
同社を立ち上げる前に、いくつかの会社でSE、営業としての経歴を持つ代表の白井さん。面接ではまず、ご自身の紹介から入り、応募者とコミュニケーションを取っているのだとか。そんな白井さんが進める面接はカジュアルさが特徴。堅苦しいお話よりも、フラットな雰囲気でお互い聞きたいことを質問し合っているのだそうです。

そんなスタイルが確立され、エンジニアが主役として輝ける社風は何よりの魅力。白井さん自身「自分が社会人として感じた“こうあった方が良い”を、今の会社では実現したいです」と語ります。こうした実体験をもとに、エンジニア目線での制度が整っているからこそ、入社後も安心して働くメンバーが多いのでしょう。
日々福利厚生を強化しています！
代表の白井さんがプライベートについて話してくれた際「最近chocoZAPに行き始めたんですけど、結構良いんですよね。なので、福利厚生でchocoZAP費用負担を始めてみました」と教えてくれました。こうした制度以外にも、社員のスキルアップのための制度が様々取り入れられていることは同社の魅力。

特に白井さんは、自身の体験をもとに普段から「どうしたらエンジニアのみんなが働きやすいのだろう？」と考えているのだそうです。成長のためのサポートはもちろん、この先長く働ける環境づくりにも余念がない白井さん。「こんな制度が欲しいなど、新しい意見もどんどん採用していきたいですね。」と胸の内を明かしてくれました。
取材担当者より
今回は白井代表に、取材を行った。前回に引き続き「営業から人事まで代表が一貫して行っていること」を同社の強み・特徴として挙げていることが印象的であった。それにより、メンバーの長所や得意にあった案件を一緒に選択できたり、評価も代表が行えたりと、一人ひとりに目を配れる環境を実現させているそう。

そこまでこだわる理由は「自分がエンジニアだったころ、自分の職場環境を上層部が把握していない状況に疑問を持った」からだという。「もっと近い通勤経路の方があるのに、会社のルールのせいで遠回りしないといけない」「配属先で磨けるスキルと自分の目指したいエンジニアに乖離がある」など小さい悩みを解消することが、重要だと考えているからこその体制なんだとか。

「エンジニアデビューとして自分と向き合ってくれる会社で働きたい」と考えている方にとって、まさにうってつけの企業であると感じられた。

応募方法

選考プロセス
【STEP01】Web応募書類による書類選考
　▼
【STEP02】面接（1回）　※代表面接のみです！
　▼
【STEP03】内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1～3週間程度お時間を頂いております
※応募書類（データ）はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは1～4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
応募資格
★未経験大歓迎！

今回の募集は経験不問の人柄採用！
何となくIT業界に興味がある
ITエンジニアに挑戦してみたい
そんな方を歓迎いたします！

※開発の実務経験がある方は優遇いたします。

求人更新日：2026年1月9日

気になったらチェック！後からじっくり見返そう

気になる
本当の適正年収が分かる年収査定

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  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
★前職給与以上を保証します 月給30万円～60万円+賞与年2回 ※いずれもご経験やスキルを最大限考慮の上、金額を決定します。 ※残業代は別途100％支給いたします。
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【開発エンジニア】リモート7割*チーム参画が基本*自社内開発多数*前職給与保証*残業月15h*資格取得支援

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  • 第二新卒・既卒者可
★前職給与を保証！実績100％ ★賞与年3回あり！最大年4回の支給実績あり 【エンジニア未経験者の場合】 月給25万円～＋賞与（年3回）＋残業代全額支給 （想定年収：400万円～600万円ほど） 【エンジニア経験者の場合】 月給30万円～＋賞与（最大年4回）＋残業代全額支給 （想定年収：480万円～900万円ほど） ※経験・スキルを考慮の上で決定いたします ※試用期間3ヶ月（期間中の給与や待遇に差異はありません） ※残業代は別途全額支給いたします
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株式会社Ｃ３【ライト通信グループ】

ITエンジニア／40代入社実績多数／ブランクOK／フルリモート案件多数／全国募集／案件数は常時4000件以上

  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
★前職給与＋αを保証 ★約9割が前職より給与アップを実現 月給40万円以上＋各種手当＋賞与 ＜9割が年収アップを実現＞ 入社されたエンジニアの9割が前職よりも給与アップをしています！ 残り1割は前職給与同等の実績であり、特殊な条件でないかぎり、下がることはありません。 ＜14の評価制度で入社初年度から年収アップ＞ 多くのIT企業が単価連動で報酬を決めるなか、 当社では「粗利単価」「資格取得」「勤務態度」「トラブル対処」などを含む 14項目の評価制度を導入。 単価だけで評価されず、日々の努力もしっかりと給与として還元しています！ ＜報われないモヤモヤを解消＞ また評価の比率は社内6割・現場4割。 粗利や評価は全て開示しているため、納得感のある評価のもと 理想の年収を追求することができます◎ ※経験や能力、年齢などを考慮の上決定します ※上記月給には固定残業代（5万300円以上／20時間分）を含み、超過分は別途支給します ※3～6ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に差異はありません 【賞与について】 決算賞与年1回（1ヶ月～2ヶ月分）
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株式会社CB NEXT

ITエンジニア/未経験OK/リモートワーク8割/年収アップ保証/残業月10h以下/初年度有給15日

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
≪年収アップを保証！≫ 月給24万円以上＋賞与年2回＋業績賞与＋各種手当 ※スキルや経験を考慮の上、優遇します ※上記月給は固定残業代月20時間分(月3万5000円～)を含みます。超過した場合は別途追加支給します ※試用期間6ヵ月(待遇、福利厚生等の差異はありません)
株式会社CB NEXTの求人情報

株式会社ソリューションジャパン

開発エンジニア◆土日祝休み◆残業少なめ◆賞与昨年度実績3.94ヶ月分◆退職金制度あり◆家族手当・住宅手当あり

  • 第二新卒・既卒者可
  • 転勤なし
月給235,000円～400,000円＋残業代全額支給＋各種手当＋賞与年2回 ┃最大5ヶ月分の賞与支給実績あり！ 　2024年度実績：3.94ヶ月分 ┃初年度想定：年収350万円～500万円 ※基本給や手当は経験や能力、年齢を考慮して決定します（応相談） ※残業代は別途全額支給します ※試用期間3ヶ月あり。その間の雇用形態・給与・待遇に差異はありません 【賞与について】 2024年度の賞与の平均支給額は【3.94ヶ月分】！ 過去には【5ヶ月分】の支給実績があるほど、社員への還元を大切にしています。
東京都、大阪府
株式会社ソリューションジャパンの求人情報

お仕事探しアドバイス

この求人のようなソフトウェア・情報処理業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、ソフトウェア・情報処理業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:309万円です。男女比は男性・48%：女性・52%で、平均年齢は37歳です。これまでに平均2回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が43%・就業中の人が57%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。ソフトウェア・情報処理業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。

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