東急リバブル株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

■業務内容：
各店舗に配属され、店舗の庶務・経理等から電話・来店一時応対、お客様へのお茶出し等といった接客もある「事務職」となります。自身の小さな気配りで、商談がスムーズに進むこともあります。その際に営業担当者から「ありがとう」と感謝の言葉を受けると、次への大きなやる気へと繋がります。
■入社後の流れ：
研修を織り交ぜ、先輩社員がOJTを実施しながら、業務を覚えていただきます。
わからないことがあれば、その時々に解消し、少しずつできる業務を増やして頂きます。データ管理や書類作成は、PCスキル（基本レベル）があれば問題ありません。先輩社員が随時フォローするため、安心して業務に取り組む環境が整っています。
■就業環境：
・20〜30代の女性が活躍中の活気ある職場です。仕事と家庭を両立している社員が多数在籍しています。和気あいあいとしたアットホームな環境で、
何でも相談しあえる間柄が特徴です。中途入社だからという遠慮は一切いりません。自然と支え合える、面倒見の良い先輩達ばかりです。質問や相談事など、気兼ねなく頼ってください。
・充実した福利厚生も魅力のひとつです。PC19:00強制シャットダウン
・ONとOFFメリハリをつけて働くことができるため、連続休暇（お盆／年末年始／GW／有給休暇）を利用して海外旅行を楽しむ社員も多いです。好きなアーティストのコンサート／帰省／家族サービス等の、自身の優先順位を崩さず自由に働くことが可能です。
■勤務地補足：
・通勤時間については、原則、自宅から1時間以内で通える範囲となります
・勤務地は居住地やご希望に合わせて考慮します。
・転居を伴う転勤・異動はありません。

変更の範囲：会社の定める業務

一般事務、営業事務

正社員

埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県

＜勤務地詳細＞
首都圏エリア
住所：東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県の各店舗
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜勤務時間＞
9:30〜18:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

＜転勤＞
無
異動はありますが、自宅からの通勤時間を考慮して決定されます。転居を伴う異動はありません。原則自宅から1時間圏内のセンターに配属されます。

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
315万円〜355万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：195,000円

＜月給＞
195,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験を考慮の上、決定します。
※上記年収は、諸手当（時間外手当、住宅手当、家族手当）を含んだ金額です。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）
■決算賞与支給制度：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：当社規定による
住宅手当：当社規定による
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：当社規定による

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格サポート制度
宅地建物取引士資格取得研修、実務研修、価格査定員研修、新人指導員研修、パソコン研修、中堅社員研修、マネジメント基礎研修、管理職研修、等

＜その他補足＞
■共済組合（医療費補助、各種祝い金等）
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■施設：会員制リゾート施設、東急共済組合の協定保養所
■クラブ活動：複数スポーツあり

完全週休2日制（休日は火・水）
年間有給休暇11日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

火曜、水曜日
夏季・年末年始・GW・有給・慶弔・出産・育児・介護他
※2023年度予定…GW5日、お盆9日、年末年始10日の連続休暇あり

2025年5月29日