- キャリアインデックス転職TOP >
- 関東 >
- 東京都 >
- 港区 >
- 営業 >
- 営業系 >
- 営業・セールス(法人向営業) >
- 株式会社アイエスエフネット の転職・求人詳細
この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。
- 正社員
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 女性活躍中
株式会社アイエスエフネット
【東京】人財提案営業<ITエンジニアと企業のマッチング>インセンティブ有/残業平均月10時間【エージェントサービス求人】
情報提供元:
求人更新日:2024年12月5日
募集要項
仕事詳細
<ITインフラエンジニアの育成と日本全国・グローバルに事業展開している当社。お客様とエンジニアを繋ぐ仕事を通じて一緒に成長しませんか?>
■仕事内容:
IT企業や官公庁、大手一般企業を対象に当社に所属する約2,000人のITインフラエンジニアと企業に向けたIT人財の提案営業を行っていただきます。
顧客企業のマッチングを図り、顧客の抱える問題解決に貢献していただくお仕事です。
■職務詳細:
・案件獲得に向け、訪問/WEB/電話などの方法でお客様と接点を取っていただき、ヒアリングから提案、クロージング、契約後のアップセルを行います。
自社所属のエンジニアのスキル、キャリアパスなどを考慮し、お客様のニーズに合ったエンジニアを提案。
また、お客様の課題解決とエンジニアのキャリア形成も行いやりがいのあるお仕事です。
・エンジニアが活躍する勤務先を訪問したり、1ヶ月に1回ほど面談を行なうなどして各クライアントへ常駐しているエンジニアのフォローを行います。
・その他、当社が有するITソリューションの提案から案件獲得をプリセールスと協力し、顧客課題のヒアリングから提案、見積作成、クロージング、発注・検収処理等行います。
上記に付随して提案書、見積書作成等の事務処理がございます。
労務、人材育成、労働法、ITインフラに関する各種知識など、専門性を身につけることができるお仕事です。
■評価制度:
半期に1度、インセンティブ(6月、12月)
業績評価、行動評価に基づき昇給(年1回)
永年勤続制度(勤続10年目:報奨金:4万円、リフレッシュ休暇:5日、勤続20年目:報奨金:8万円、リフレッシュ休暇:6日)
■会社の特色:
当社はエンジニアとともに成長を続ける、ITインフラ企業です。
約2000人の「エンジニアが在籍する当社ではITインフラを軸に様々なソリューションを展開しております。顧客が抱える様々な課題に対応するだけでなく、顧客の更なる成長・DXを実現できるインフラエンジニアの育成に努めており、クラウドなど時代のニーズに合わせたソリューションを展開しております。動画学習システムを活用した教育体制が充実しているのも特徴でリカレントなど自身の目標に合わせたスキル習得を図ることができます。
変更の範囲:会社の定める業務
■仕事内容:
IT企業や官公庁、大手一般企業を対象に当社に所属する約2,000人のITインフラエンジニアと企業に向けたIT人財の提案営業を行っていただきます。
顧客企業のマッチングを図り、顧客の抱える問題解決に貢献していただくお仕事です。
■職務詳細:
・案件獲得に向け、訪問/WEB/電話などの方法でお客様と接点を取っていただき、ヒアリングから提案、クロージング、契約後のアップセルを行います。
自社所属のエンジニアのスキル、キャリアパスなどを考慮し、お客様のニーズに合ったエンジニアを提案。
また、お客様の課題解決とエンジニアのキャリア形成も行いやりがいのあるお仕事です。
・エンジニアが活躍する勤務先を訪問したり、1ヶ月に1回ほど面談を行なうなどして各クライアントへ常駐しているエンジニアのフォローを行います。
・その他、当社が有するITソリューションの提案から案件獲得をプリセールスと協力し、顧客課題のヒアリングから提案、見積作成、クロージング、発注・検収処理等行います。
上記に付随して提案書、見積書作成等の事務処理がございます。
労務、人材育成、労働法、ITインフラに関する各種知識など、専門性を身につけることができるお仕事です。
■評価制度:
半期に1度、インセンティブ(6月、12月)
業績評価、行動評価に基づき昇給(年1回)
永年勤続制度(勤続10年目:報奨金:4万円、リフレッシュ休暇:5日、勤続20年目:報奨金:8万円、リフレッシュ休暇:6日)
■会社の特色:
当社はエンジニアとともに成長を続ける、ITインフラ企業です。
約2000人の「エンジニアが在籍する当社ではITインフラを軸に様々なソリューションを展開しております。顧客が抱える様々な課題に対応するだけでなく、顧客の更なる成長・DXを実現できるインフラエンジニアの育成に努めており、クラウドなど時代のニーズに合わせたソリューションを展開しております。動画学習システムを活用した教育体制が充実しているのも特徴でリカレントなど自身の目標に合わせたスキル習得を図ることができます。
変更の範囲:会社の定める業務
職種
営業・セールス(法人向営業)
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区赤坂7-1-16 オーク赤坂ビル3F
勤務地最寄駅:銀座線・半蔵門線・都営大江戸線/青山一丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
本社
住所:東京都港区赤坂7-1-16 オーク赤坂ビル3F
勤務地最寄駅:銀座線・半蔵門線・都営大江戸線/青山一丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※業務内容によって時差出勤可能
■残業:月平均10時間
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※業務内容によって時差出勤可能
■残業:月平均10時間
最寄り駅
<転勤>
当面なし
※本求人は本社勤務を前提としておりますが、入社後、転勤の可能性もございます。
<オンライン面接>
可
当面なし
※本求人は本社勤務を前提としておりますが、入社後、転勤の可能性もございます。
<オンライン面接>
可
給与・年収
<予定年収>
400万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):278,000円〜450,000円
その他固定手当/月:25,000円
固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間16時間0分/月〜8時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
333,000円〜505,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記その他固定手当内訳:地域手当 月25,000円※勤務地による
■インセンティブ制度あり
■昇給:原則年1回(ただし業績による)
■社員年収例
年収492万円/30歳(入社5年目)/月給41万円
年収600万円/28歳(入社4年目)/月給50万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
400万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):278,000円〜450,000円
その他固定手当/月:25,000円
固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間16時間0分/月〜8時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
333,000円〜505,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記その他固定手当内訳:地域手当 月25,000円※勤務地による
■インセンティブ制度あり
■昇給:原則年1回(ただし業績による)
■社員年収例
年収492万円/30歳(入社5年目)/月給41万円
年収600万円/28歳(入社4年目)/月給50万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限100,000円)
家族手当:配偶者1万円、子5千円、親3千円/入社2年目より
社会保険:社会保険完備
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
■資格手当、資格取得支援制度
■入社後の流れ:全体研修8日→部門に配属され2週間研修→OJT 2週間〜1ヶ月
<その他補足>
確定拠出年金(401K)
役職手当
サークル活動
CDP(社内公募)制度
すまいる共済会(ライフイベントに合わせた慶弔金支給制度)
永年勤続表彰
管理職も積極的に育休・産休取得
プラチナくるみんプラス認定獲得
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限100,000円)
家族手当:配偶者1万円、子5千円、親3千円/入社2年目より
社会保険:社会保険完備
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
■資格手当、資格取得支援制度
■入社後の流れ:全体研修8日→部門に配属され2週間研修→OJT 2週間〜1ヶ月
<その他補足>
確定拠出年金(401K)
役職手当
サークル活動
CDP(社内公募)制度
すまいる共済会(ライフイベントに合わせた慶弔金支給制度)
永年勤続表彰
管理職も積極的に育休・産休取得
プラチナくるみんプラス認定獲得
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始、有給、慶弔、介護・看護休暇、生理・傷病休暇、育児・産前産後休暇 ※最長6年の実績あり、新型コロナワクチン接種時の私傷病休暇(有給)取得可能
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始、有給、慶弔、介護・看護休暇、生理・傷病休暇、育児・産前産後休暇 ※最長6年の実績あり、新型コロナワクチン接種時の私傷病休暇(有給)取得可能
求人更新日
2024年12月5日
求人の募集元企業
会社名
株式会社アイエスエフネット
(企業カナ名称:アイエスエフネット)
(企業カナ名称:アイエスエフネット)
本社所在地
東京都港区赤坂7-1-16オーク赤坂ビル3F
資本金
100百万円
従業員数
2,667名
平均年齢
32.7歳
URL
https://www.career.isfnet.co.jp/
事業内容
■アイエスエフネットはITインフラ専業企業で、インフラ専業企業としては日本最大級規模となります。
約2000人の「エンジニアが在籍する当社ではITインフラを軸に様々なソリューションを展開しております。
顧客が抱える様々な課題に対応するだけでなく、顧客の更なる成長・DXを実現できるインフラエンジニアの育成に努めており、
クラウドなど時代のニーズに合わせたソリューションを展開しております。動画学習システム、研修環境、リスキリング(学び直し)等教育体制が充実しているため、
自身の目標に合わせたスキル習得を図ることができます。
約2000人の「エンジニアが在籍する当社ではITインフラを軸に様々なソリューションを展開しております。
顧客が抱える様々な課題に対応するだけでなく、顧客の更なる成長・DXを実現できるインフラエンジニアの育成に努めており、
クラウドなど時代のニーズに合わせたソリューションを展開しております。動画学習システム、研修環境、リスキリング(学び直し)等教育体制が充実しているため、
自身の目標に合わせたスキル習得を図ることができます。
その他・PR
- 雇用期間
- <雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
応募方法
応募資格
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記のいずれかで1年以上のご経験
・IT営業経験
・人材営業
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記のいずれかで1年以上のご経験
・IT営業経験
・人材営業
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
パーソルキャリア株式会社
無料エージェントサービスに申し込みいただくと、dodaの専門スタッフが、あなたの希望に合った非公開求人をご紹介、転職活動を徹底サポートいたします。
◆特徴1 一般には公開されていない非公開求人のご紹介。
◆特徴2 あなたに合ったの様々な求人が豊富。doda限定の求人も。
◆特徴3 応募書類の書き方指導や、万全の面接対策はもちろん転職活動全般の相談・疑問にも対応。
◆特徴4 求人票だけではわからない、社風や先輩の情報も。
必読
この求人情報は「dodaエージェントサービス」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報が移送され、dodaエージェントサービスに登録されます。
合否に関わるご連絡も、dodaエージェントサービスの担当者から行います。
※ 採用条件に合致した方については、入力した情報にて、そのまま企業への応募手続きが行われます。
※ 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねるため、登録情報は各求人へ
最適化した内容ではなく、汎用的な内容とすることをお勧めします。
※ 経験や経歴などから、この求人情報へ応募できない場合があります。あらかじめご了承ください。
応募資格をご確認の上、ご応募ください。
情報提供元:doda
利用規約 個人情報の取り扱いについて 通信に関する情報の利用
営業・セールス(法人向営業)の他の求人はこんなものがあります
お仕事探しアドバイス
- この求人のような人材派遣・人材紹介業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:288万円です。男女比は男性・43%:女性・57%で、平均年齢は37歳です。これまでに平均2回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が38%・就業中の人が62%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。