- キャリアインデックス転職TOP >
- 関東 >
- 東京都 >
- 営業 >
- 営業系 >
- 営業・セールス(法人向営業) >
- マルゴト株式会社の転職・求人詳細
- 契約社員
- 未経験者歓迎
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 土日祝日休み
- 働くママ歓迎
- 産休・育休取得実績
- 残業少なめ
- 女性管理職登用実績あり
- 女性活躍中
- リモートワーク可
マルゴト株式会社
【採用★フルリモート】1年で昇格46名!キャリアアップが目指せる人事!
フルリモートでもチームを超えて助け合う文化がある職場です!
ライフイベントもキャリアも諦めない・・・ 自宅にいながら、採用のエキスパートに!
月額制の採用代行サービス【まるごと人事】を提供する当社。
採用課題を抱える成長企業に対して面接以外の採用業務をまるっと代行します。
『正直な話、厳しい仕事です。
だけどその分、得られる経験は圧倒的。』
これまでの導入実績は450社以上、サービス満足度は95%を誇り、
口コミや紹介で引き合いも多くいただくなど「まるごと人事」はクオリティ重視の姿勢を高く評価いただいています。
当社では様々な業界・業種・規模の採用に携われるという環境があるため、
まさに専門職といえるほどの採用スキルが身につきます。
フルリモートで場所を問わず継続的なキャリア形成が叶うので、
採用領域に尖ったスキルが身につきます。
情報提供元:
求人更新日:2024年11月29日
募集要項
仕事詳細
◎採用実務を担うメイン担当(採用カスタマーサクセス/CS職)として、
採用戦略の立案や遂行に至るまで一連の採用活動をリードするプロジェクトに携わっていただきます。
<この求人のポイント!>
★キャリアプランが明確!昇給や昇格を目指せる
★採用の仕事なのに、平日夜の面接や土日の説明会ゼロ!採用業務に集中できます!
★全社員がフルリモートワークで、通勤時間もゼロ!
実務だけではなく、顧客の採用課題に対して先回りして自発的に考え動くことが求められます。
担当企業は2社程度です。
下記業務のうち※の上段3つについてはLDへ相談をしつつ行いますが、
最終的にはサポートなく一人でご支援ができることを目指していただきます。
【具体的には】
◆採用アドバイス/課題提起/戦略提案/採用フロー構築 ※
◆採用計画と運営スケジュールの立案 ※
◆各プロジェクトのKPI管理 ※
◆求人作成/リライト
◆応募者スクリーニング/対応/面接調整
◆スカウトメールの運用
◆クライアントとの打ち合わせ など
※まずは1社から担当いただきます。
OJT体制で採用経験が豊富なリーダーのサポートがあるのでご安心ください。
◎入社1年程度を目安にCS職に昇格いただくキャリアプランです◎
採用戦略の立案や遂行に至るまで一連の採用活動をリードするプロジェクトに携わっていただきます。
<この求人のポイント!>
★キャリアプランが明確!昇給や昇格を目指せる
★採用の仕事なのに、平日夜の面接や土日の説明会ゼロ!採用業務に集中できます!
★全社員がフルリモートワークで、通勤時間もゼロ!
実務だけではなく、顧客の採用課題に対して先回りして自発的に考え動くことが求められます。
担当企業は2社程度です。
下記業務のうち※の上段3つについてはLDへ相談をしつつ行いますが、
最終的にはサポートなく一人でご支援ができることを目指していただきます。
【具体的には】
◆採用アドバイス/課題提起/戦略提案/採用フロー構築 ※
◆採用計画と運営スケジュールの立案 ※
◆各プロジェクトのKPI管理 ※
◆求人作成/リライト
◆応募者スクリーニング/対応/面接調整
◆スカウトメールの運用
◆クライアントとの打ち合わせ など
※まずは1社から担当いただきます。
OJT体制で採用経験が豊富なリーダーのサポートがあるのでご安心ください。
◎入社1年程度を目安にCS職に昇格いただくキャリアプランです◎
職種
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事、人事・総務・法務系その他、法人営業
雇用形態
契約社員
勤務地(住所)
★100%フルリモート勤務
勤務地は日本国内ならどこでもOK!
<本社>
北海道札幌市中央区南一条西十六丁目1番地323 春野ビル3F
★出社は一切ありません。
定期的に対面で集まることもなく、打ち合わせや全社会議は全てオンラインで実施しています。
★全社員フルリモート勤務のため、ネット環境があれば全国どこでもOK!
ご家庭の都合などで転居する際も、キャリアを継続できます!
★(変更の範囲)会社の定める場所
勤務地は日本国内ならどこでもOK!
<本社>
北海道札幌市中央区南一条西十六丁目1番地323 春野ビル3F
★出社は一切ありません。
定期的に対面で集まることもなく、打ち合わせや全社会議は全てオンラインで実施しています。
★全社員フルリモート勤務のため、ネット環境があれば全国どこでもOK!
ご家庭の都合などで転居する際も、キャリアを継続できます!
★(変更の範囲)会社の定める場所
勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間)
※時短勤務の受け入れは想定しておりません
※時短勤務の受け入れは想定しておりません
給与・年収
月給25万円〜35万円
※スキル・経験により決定いたします。
※みなし残業手当(45時間分:64,100円〜90,000円)を含む
※みなし残業手当の超過分は別途支給
※決算賞与あり(実績:1ヶ月〜1.5ヶ月分)
▼ご経験・スキルに応じて以下ポジションでの採用の可能性あり
CX(キャンディデイトエクスペリエンス):月給20万円〜25万円
LD(リーダー):月給30万円〜45万円 ※「女の転職」にて同時掲載中
★ご入社後の昇格、昇給も積極的に行っています★
役職ごとの給与や昇格実績に関しては採用ピッチ資料を参照ください。
【採用ピッチ資料】https://marugotoinc.co.jp/full-time/
【15分で見れる!会社紹介動画】https://www.youtube.com/watch?v=Mk3-_zOVATM
※スキル・経験により決定いたします。
※みなし残業手当(45時間分:64,100円〜90,000円)を含む
※みなし残業手当の超過分は別途支給
※決算賞与あり(実績:1ヶ月〜1.5ヶ月分)
▼ご経験・スキルに応じて以下ポジションでの採用の可能性あり
CX(キャンディデイトエクスペリエンス):月給20万円〜25万円
LD(リーダー):月給30万円〜45万円 ※「女の転職」にて同時掲載中
★ご入社後の昇格、昇給も積極的に行っています★
役職ごとの給与や昇格実績に関しては採用ピッチ資料を参照ください。
【採用ピッチ資料】https://marugotoinc.co.jp/full-time/
【15分で見れる!会社紹介動画】https://www.youtube.com/watch?v=Mk3-_zOVATM
モデル年収
年収例
620万円(35歳/マネージャークラス)
520万円(31歳/リーダークラス)
383万円(28歳/メンバークラス)
299万円(25歳/メンバークラス)
620万円(35歳/マネージャークラス)
520万円(31歳/リーダークラス)
383万円(28歳/メンバークラス)
299万円(25歳/メンバークラス)
待遇・福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(超過分)
■私服勤務可
■フルリモートワーク
■PC・モニター貸与
■ベビーシッター・病児保育利用補助
■福祉はぐくみ企業年金基金(※)
※退職金制度として確定給付年金(DB)「はぐくみ基金」を導入しております。
退職時のほか、休職時、育児・介護休業時などに受取りが可能です。加入は任意です。
入社後に利用有無を選択していただきます。
■受動喫煙対策 なし(喫煙可):全社員フルリモート勤務で出社する機会はないため本対策について策定しておりません。
◎女性活躍推進企業の「えるぼし」へ認定されています。
◎総務省主催の「テレワークトップランナー2023」にて優れた取り組みを行っている団体20社に認定
■時間外手当(超過分)
■私服勤務可
■フルリモートワーク
■PC・モニター貸与
■ベビーシッター・病児保育利用補助
■福祉はぐくみ企業年金基金(※)
※退職金制度として確定給付年金(DB)「はぐくみ基金」を導入しております。
退職時のほか、休職時、育児・介護休業時などに受取りが可能です。加入は任意です。
入社後に利用有無を選択していただきます。
■受動喫煙対策 なし(喫煙可):全社員フルリモート勤務で出社する機会はないため本対策について策定しておりません。
◎女性活躍推進企業の「えるぼし」へ認定されています。
◎総務省主催の「テレワークトップランナー2023」にて優れた取り組みを行っている団体20社に認定
休日・休暇
◎◎ 年間休日120日以上 ◎◎
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・有給休暇
・年末年始休暇(12月29日~1月3日)
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
★産休育休取得実績あり
復帰後もキャリアダウンせず活躍する社員が多数!
マネジメントクラスの社員も遜色なく取得実績があります。
★入社時に先行して有給休暇を付与
半年後に残り7日分を付与いたします。(以降は労働基準法に則る)
安心して業務をスタートしていただける環境を準備しております。
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・有給休暇
・年末年始休暇(12月29日~1月3日)
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
★産休育休取得実績あり
復帰後もキャリアダウンせず活躍する社員が多数!
マネジメントクラスの社員も遜色なく取得実績があります。
★入社時に先行して有給休暇を付与
半年後に残り7日分を付与いたします。(以降は労働基準法に則る)
安心して業務をスタートしていただける環境を準備しております。
配属部署
『まるごと人事』を運営する、まるごと人事事業部への配属となります。
スキル・経験
【あると望ましい経験・能力】
・ベンチャーやスタートアップなどスピード感や変化のある職場での就業経験
・マネジメント/育成経験
◎こんな方がご活躍いただけます!
・文脈を読み取る力/言語化する力がある(テキストコミュニケーション)
・相手との関係構築ができる
・対話力(話が通じる・分かりやすく説明できる)
・キャリアアップ志向
・ミスなく進められる正確性、責任感がある
・ベンチャーやスタートアップなどスピード感や変化のある職場での就業経験
・マネジメント/育成経験
◎こんな方がご活躍いただけます!
・文脈を読み取る力/言語化する力がある(テキストコミュニケーション)
・相手との関係構築ができる
・対話力(話が通じる・分かりやすく説明できる)
・キャリアアップ志向
・ミスなく進められる正確性、責任感がある
求人更新日
2024年11月29日
企業情報
会社名
マルゴト株式会社
(企業カナ名称:マルゴト)
(企業カナ名称:マルゴト)
設立日
2015年10月
資本金
1,000万円
代表者
今 啓亮
従業員数
189名(2024年10月時点)
平均年齢
31歳
事業内容
・採用支援事業
・バックオフィス代行事業
・有料職業紹介許可番号:01-ユ-300728
・バックオフィス代行事業
・有料職業紹介許可番号:01-ユ-300728
その他・PR
- 一緒に働く仲間について
- 当社で活躍する社員の半数以上は、
事業会社で人事として活躍をした経験を持っています。
人事経験者のマネージャーは現時点で8名。
スタートアップ企業で採用チームの立ち上げに関わった経験や、
大手企業で年間数百人単位の採用に携わった人、
メガベンチャーで採用広報を担当した人など、様々な経験を持っています。
採用ノウハウを共有することで実践的な知見が蓄積されていくので、
毎日が新しい気づきを得る刺激的な環境といえるでしょう。 - 採用最先端の現場で、業務スピードは非常に速い
- 複数企業の採用成功に向けPDCAを回す速度が非常に速いです。
スピードと正確性、さらにスムーズに業務を進めるためには自己管理も求められます。
特に入社後はキャッチアップすることが多く思った以上に忙しいという声も。
時間をうまくコントロールすることができれば、採用知識や市況感、
顧客との折衝スキルなど、効率よく自己スキル向上につながっています。
昇格は随時行っており、意欲次第でメンバー→リーダー→マネージャーと、
キャリアアップの道も用意されています。
のんびり自分のペースで働きたいという方は相性が悪いかもしれませんが、
自身の成長も早いです。 - 一日の仕事の流れ
- マルゴトでは、全員が自走できる組織作りを目指しています。
限られた時間の中で、どのようなアウトプットをすれば顧客が喜んでくれるか?を考えながら、業務を進めます。
※9:00~18:00までの時間は、クライアントやチームメンバーとslackを利用し、コミュニケーションします。
フルリモートではありますが、「日中は生産性高くバリバリと稼働し、成長フェーズの企業の採用に携わりながらご自身もスキルアップしたい」
そんな方にマッチしている環境です! - 女性管理職について
- フルリモートで人事という職種柄もあり、女性社員が多く、
さらに女性管理職も8割と女性の活躍が目覚ましいのが弊社の特徴です。 - 正社員登用について
- ◎昇格による積極的な正社員登用あり
※随時昇格可!
※直近1年間の昇格者数は全体で46名と社員の3人に1人が昇格をしています。
明確な評価制度でキャリアップを応援する環境があります! - 転勤の可能性
- ※フルリモートのため転勤はありません
- 過去に採用した転職者例
- 人事や採用担当の経験者が多く、
ベンチャー企業で営業していたメンバーやカスタマーサクセス、
コールセンターのSVだったメンバーなど業界は様々。
実践的な知見が蓄積されていきやすいのが特徴です。 - 年齢構成
- 20代半ば〜30代後半
- 男女比(配属部署)
- 男性:女性=2:8
- 残業について
- ◎メンバークラスの場合、月平均7.7時間です。
- この仕事の向き&不向き
- ◎向いている人
・スキルアップに意欲的
社員同士での情報共有が盛んかつ昇格のチャンスも豊富です。
・テキストコミュニケーションが得意
チャット文化で端的&的確な文字起こしやホスピタリティが求められます。
▲向いていない人
・会社に育ててもらう姿勢
待つのではなく自分から動く意識が持てない方には向きません。
・マルチタスクが苦手
複数案件や業務の同時進行が必須。
柔軟な対応が苦手な方には不向きです。 - 会社について
- 「最強の採用チーム」を作る好循環
社員全員がフルリモートで、ベンチャーやスタートアップなど成長企業の採用業務を代行する「まるごと人事」を運営しています。フルリモートで無駄な時間を省いて採用業務に専念できるだけでなく、評価制度も整っているためキャリアアップが可能です。
オーバーワークになりがちな人事という職種で、働き方もキャリアも諦めない理想の職場を提供しています! - 中途入社の割合
- 100%
- 女の目線!取材レポート
- 設立当初からフルリモートと、自由度の高い勤務スタイルを貫いてきました。常に誰かがいる環境でないため、個々の裁量や自己管理能力が問われますが、チャットを通じてのコミュニケーションが盛んです。業界未経験の方でも安心して新しいキャリアを掴んいただけます。
この仕事で活かせる経験・能力
★コミュニケーション能力
★自己管理能力
★マルチタスクスキル
★タスク・スケジュール管理
★ITスキル
応募方法
選考プロセス
女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。
▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします
▼【STEP2】書類選考
※履歴書・職務経歴書に加え簡単なアンケートをする場合あり
※直接面接をご案内する場合もあり。
★ご登録のプロフィールを見て選考へご案内しております。
応募時のWeb応募書類はなるべく詳しく記載をお願いいたします。
▼【STEP3】オンライン面接(1時間程度)
▼【STEP4】課題
▼【STEP5】内定
◆面接回数は1~2回を予定しています。
◆選考は全てWEBで完結します。地方へお住まいの方も気兼ねなくご応募ください。
◆応募から内定までは最短2週間程度です。
◆入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆応募の秘密厳守します。
▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします
▼【STEP2】書類選考
※履歴書・職務経歴書に加え簡単なアンケートをする場合あり
※直接面接をご案内する場合もあり。
★ご登録のプロフィールを見て選考へご案内しております。
応募時のWeb応募書類はなるべく詳しく記載をお願いいたします。
▼【STEP3】オンライン面接(1時間程度)
▼【STEP4】課題
▼【STEP5】内定
◆面接回数は1~2回を予定しています。
◆選考は全てWEBで完結します。地方へお住まいの方も気兼ねなくご応募ください。
◆応募から内定までは最短2週間程度です。
◆入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆応募の秘密厳守します。
応募資格
\\業界未経験応募可//
※以下いずれかのご経験がある方
◆採用業務経験
◆人材業界/HR業界での就業経験
◆コミュニケーションを伴う事務経験
(例:人事・カスタマーサクセス・ヘルプデスク・カスタマーサポート・秘書・営業事務・一般事務・総務・経理など)
◆契約の更新有(契約期間満了時に判断)
※通算契約期間に定めなし
◆学歴不問
※以下いずれかのご経験がある方
◆採用業務経験
◆人材業界/HR業界での就業経験
◆コミュニケーションを伴う事務経験
(例:人事・カスタマーサクセス・ヘルプデスク・カスタマーサポート・秘書・営業事務・一般事務・総務・経理など)
◆契約の更新有(契約期間満了時に判断)
※通算契約期間に定めなし
◆学歴不問
必読
この求人の情報提供元は「女の転職type」です。同意の上、ご応募ください。
営業・セールス(法人向営業)の他の求人はこんなものがあります
お仕事探しアドバイス
- この求人のような人材派遣・人材紹介業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:333万円です。男女比は男性・52%:女性・48%で、平均年齢は41歳です。これまでに平均2回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が42%・就業中の人が58%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。