株式会社トップヒルズの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

★100％受託案件！運用保守だけでなく、設計構築も挑戦できる
★本人の意欲やキャリアパスなどを考慮して案件をお任せ
★高い技術力を持った先輩や上司と共にスキルアップ！

入社後は、社内に3つある受託開発チームのいずれかにて、
・サーバの設計・構築・運用（クラウド/オンプレミス問わず）
・ネットワークの設計・構築・運用
といった業務をお任せします！

≪チーム体制でのアサインを推進中≫
社内の体制を整え、単独参加の案件を無くしています！
常にリーダーが現場にいる環境になるため、
現場で困ったことがあれば気軽に相談できることはもちろん、
ワンランク上の業務でも先輩のサポートとして経験を積んでいくこともできます！

≪エンジニアの意思が最優先！≫
例えば、本人が希望されていないのに、
マネジメント職をお任せすることはありません。
設計・構築へのステップアップはもちろん、
「技術のエキスパートになりたい」という希望も叶えます！

※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務

【案件例】
■航空顧客向けAWS認証基盤構築・運用
- カスタマーが航空会社のアプリにログインする為の基盤開発、運用
■建設業向けSASE環境構築
- 建設会社内、海外拠点も含めたセキュリティ環境を構築
■製造業向けHCI設計構築
- 国内製造業社内のインフラリプレース
■ファイルサーバ更改に伴うAzureバックアップ連携
- IT会社向けにファイルサーバー更改、クラウド環境へのバックアップ連携


【開発環境・業務範囲】
■クラウド支援チーム■
【直近対応案件】航空顧客向けクラウド認証基盤構築・運用
【対応工程】基本/詳細/運用設計、構築・試験、リリース
【技術環境】
OS/MW（Linux、Nginx、Apahe、Tomcat、MySQL）
AWS（VPC、EC2、RDS、S3）
【メンバー構成】4名（20代前半～40代後半）
【チーム業務概要】
ログ集計や障害対応など定常の運用・保守業務を実施しながら、
機能追加、ミドルウェアのバージョンアップ、追加開発などをAWS環境を中心に対応。
当社No.1インフラエンジニアと同じチームで学べますので、吸収できることも多いはずです！
【リーダーメッセージ(40代後半/男性)】
私たちのチームでは、クラウドのサービスを利用したシステムの構築に多く携わっています。これまでのスキルを活かしながら、新しい技術を身につけられるチャンスも豊富です。技術を身につけ、エンジニアとしての成長をしていきたい！という仲間を募集しています！

■NWセキュリティSIチーム■
【主な対応案件】ネットワーク新規導入・リプレイス、NW関連運用保守
【対応工程】要件確認、基本/詳細/移行/運用設計、構築・試験、導入、運用保守
【技術環境】
ルータ（Cisco、NEC IXシリーズ）
FW（Paloalto（PrismaAccess)、FortiGate、Juniper、Cisco(ASA、FirePower）)
ロードバランサ（Big-IP、A10）
【メンバー構成】
チーム①：9名（20代前半～40代前半）
チーム②：10名（20代前半～40代前半）
【リーダーメッセージ】
ネットワークとセキュリティ、ITインフラの要であるこの分野で、私たちは多様なプロジェクトに取り組んでいます。経験を活かしつつ、新たな技術に挑戦できる環境がここにあります。互いに支え合いながら成長を目指すチームワークを大切にしており、同じ志を持つ経験者を仲間として迎えたいと考えています！

【注目】 【希望を最優先】オーダーメイドのキャリアプランを作ります！
面接では、あなたの経験や希望をお伺いした上で、
理想に向けたキャリアプランを一緒に考えていきます。

例えば、『AWSの設計・構築をしたい！』という方の場合、
「初めは経験を活かして運用・保守業務」
「その後、設計・構築の経験を少し積んでからAWSにも携わる」
というように、一つ一つのステップを丁寧にご説明。
あなた専用で作成した資料を用いながら、当社でできることを最大限お伝えしています◎

実際、直近でtype経由で入社した方（Mさん/40代/運用保守の経験あり）は、
現在AWSの構築に携われる案件に参画中！

エンジニアのやりたいことにフォーカスした面接を行っているので、
「ちょっと興味がある」程度の気持ちで、リラックスしてお越しください！
★面接は1回、即日内定もあります！

【注目】幅広い案件にチャレンジできる体制です！
東京、神奈川の他に、中部、西日本、九州にも拠点を構えている当社。
今後は、東京本社にいながら中部支社の案件に参画するなど、
事業部を越えて様々な案件に携われる環境を整えていきます。

例えば、大手自動車メーカーのインフラ環境のリプレースを行ったり、
福岡に本社を構える有名企業からの直請け案件に携わったり。
この辺りも一人ひとりの希望をしっかり聞いているので
「大手自動車メーカーの案件をやってみたい」など、気軽に伝えて下さい！

【身につくスキル・キャリアパス】
▼実際のキャリアパス例をご紹介！▼
≪Tさん/40代男性/2019年入社(入社時:30代半ば)≫
入社前：営業職
（専門技術や知見を活かした業務に関わりたいという思いから当社へ入社）
1年後：社内イントラ運用保守を担当
2年後：リーダーに昇格！経験豊富なメンバーたちに支えられながらさらに知見を深める
4年後：マネージャーに昇格◎社内のマネージャー選考プログラムでマネジメントについての手法を習得

★もちろん組織のために無理して管理職を目指す必要はありません。スペシャリストやITコンサルタントなどへキャリアアップする道も整えています。あなたが目指したいキャリアをぜひ一緒に考えましょう！

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

正社員

東京都、神奈川県

＼リモートワーク有！転勤なし／

各支店、事業所または、近郊のクライアントでの業務となります。
勤務地は希望を考慮して決定します！

【東京本社】
東京都港区芝大門1-16-3　芝大門116ビル8F
【鎌倉事業所】
神奈川県藤沢市藤沢496　藤沢森井ビル6F

※（変更の範囲）上記を除く当社関連勤務地

9：00～18：00（所定労働時間8時間、休憩60分）
※プロジェクト先により異なります

【残業について】
月平均で15時間、1日1時間弱程度と少なめです。

【目安残業時間】
20時間以内

【東京本社】
都営地下鉄浅草線・大江戸線「大門駅」より徒歩2分
JR京浜東北線・山手線、東京モノレール「浜松町駅」より徒歩6分
【鎌倉事業所】
JR東海道線、小田急江ノ島線「藤沢駅」より徒歩4分

≪入社後、転職者の多くが年収30万～100万円アップ！≫
優秀な人材を迎え入れるため、前職と同等かそれ以上の給与を必ず支給しています。

【実務未経験の方】★想定年収340万円～360万円
月給248,400円～266,300円
※月給208,900円の場合：精勤手当（20時間分/38,300円）を含む。超過分は別途支給。
※月給266,300円の場合：精勤手当（30時間分/55,600円）、特勤手当（深夜休日20時間分/7,500円）を含む。超過分は別途支給。

【経験者の方】★想定年収370万円～800万円
月給273,800円～598,000円
※月給273,800円の場合：精勤手当（30時間分/57,200円）、特勤手当（深夜休日20時間分/7,700円）を含む。超過分は別途支給。
※月給598,000円の場合：精勤手当（45時間分/169,600円）、特勤手当（深夜休日20時間分/15,100円）を含む。超過分は別途支給。

※試用期間（3ヶ月）中の待遇・雇用形態に差異はありません

≪年間休日120日以上≫
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇（7月～9月の間に3日）
■有給休暇（初年度10日　※取得しやすい風土です！）
■産休・育休（取得実績あり）
■大型連休あり
※プロジェクトにより多少異なります
※5日以上の連続休暇可能

2025年7月10日