キャリアインデックスは転職のすべてがわかるサイト！
- ポイント①取り扱い求人数は日本最大級。あなたにピッタリな求人が見つかる！
- ポイント②履歴書・職務経歴書のサンプル充実。サクサク簡単作成！
- ポイント③あなたに合った職業を診断、結果に応じた求人を検索！
まとめてサービスを利用するなら、まずは会員登録！
- キャリアインデックス転職TOP >
- 関西 >
- 京都府 >
- 技術(電気・機械) >
- 生産・製造技術・管理系 >
- 生産・製造技術・管理系その他 >
- 株式会社アウトソーシングテクノロジーの転職・求人詳細
生産・製造技術・管理系その他の他の求人はこんなものがあります
この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート西日本」が取り扱っています。
- 正社員
- 学歴不問
- フレックスタイム制
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 社宅・寮・住宅補助あり
株式会社アウトソーシングテクノロジー
【京都】実験・評価エンジニア
募集要項
仕事詳細
大手メーカーを中心とした企業での
実験／評価／試験／テスト業務をお任せします。
【職務詳細】
自動車／半導体／家電／航空／宇宙／エネルギー／エコ関連と
様々な分野でエンジニアとして活躍できます。
≪プロジェクト例≫
◎次世代環境車の実験／検証／解析
◎新型自動車などの走行テスト／試験／確認／評価
◎新規開発中のエンジン適合試験
◎ハイブリッド車、電気自動車、低燃費車の設計開発
◎航空機部品、エンジンの解析
◎家電製品の機構・筐体設計、評価、解析
◎スマートフォン／タブレットPCの構造／筐体設計、評価、解析 等
【この仕事の魅力】
※安定した環境の中で技術の習得ができ、
あなたの目標に応じたキャリアを築いて行くことができます。
実験／評価／試験／テスト業務をお任せします。
【職務詳細】
自動車／半導体／家電／航空／宇宙／エネルギー／エコ関連と
様々な分野でエンジニアとして活躍できます。
≪プロジェクト例≫
◎次世代環境車の実験／検証／解析
◎新型自動車などの走行テスト／試験／確認／評価
◎新規開発中のエンジン適合試験
◎ハイブリッド車、電気自動車、低燃費車の設計開発
◎航空機部品、エンジンの解析
◎家電製品の機構・筐体設計、評価、解析
◎スマートフォン／タブレットPCの構造／筐体設計、評価、解析 等
【この仕事の魅力】
※安定した環境の中で技術の習得ができ、
あなたの目標に応じたキャリアを築いて行くことができます。
職種
生産・製造技術・管理系その他
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
京都府
勤務地（住所）
大阪府 (プロジェクトにより異なる)／京都府 (プロジェクトにより異なる)／兵庫県 (プロジェクトにより異なる)
プロジェクトにより異なる
プロジェクトにより異なる
給与・年収
3,500,000円 〜 5,500,000円
待遇・福利厚生
年収：350万～650万
■月給制：月額-円
■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：年2回(7月／12月)
■昇給：年1回（5月）
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：3ヶ月
■待遇■
残業手当・休日出勤手当100％支給／家賃補助（50％負担）／転居費用・入居費用の支給／確定拠出年金制度／提携保養所／出産・育児・介護休暇制度／寮・社宅制度／研修制度／慶弔金制度／モチベーション支援／キャリアプラン支援／KENスクール割引／Happy Anniversary Plan／他
■勤務時間：9時00分～18時00分 （実働8時間）
※配属先により異なります。（フレックスタイム制もあります）
■休憩：60分
■喫煙情報：
■月給制：月額-円
■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：年2回(7月／12月)
■昇給：年1回（5月）
■雇用形態：正社員
■試用期間補足：3ヶ月
■待遇■
残業手当・休日出勤手当100％支給／家賃補助（50％負担）／転居費用・入居費用の支給／確定拠出年金制度／提携保養所／出産・育児・介護休暇制度／寮・社宅制度／研修制度／慶弔金制度／モチベーション支援／キャリアプラン支援／KENスクール割引／Happy Anniversary Plan／他
■勤務時間：9時00分～18時00分 （実働8時間）
※配属先により異なります。（フレックスタイム制もあります）
■休憩：60分
■喫煙情報：
休日・休暇
完全週休2日制（土曜・日曜）、GW、祝祭日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、年間休日：123日
求人更新日
2023年2月20日
求人の募集元企業
会社名
株式会社アウトソーシングテクノロジー
設立日
2004年12月
資本金
4億8,365万4,000円
事業内容
【事業内容】■R＆Dに特化した【機械／電子／電気／ソフトウェア】の技術者特定派遣及び開発請負※次世代自動車／デジタル家電／医療機器の研究開発、生産、技術開発など■職業紹介業務（専門職の職業紹介）
【会社の特徴】同社は「モノ（機械電気）」×「IT」の両方の分野において、高い技術力を持つエンジニアを擁するプロフェッショナル集団です。
最先端の『技術』を保持するためには、『人』の想像力と努力が不可欠であり、「技術の革新」には「人の成長」が密接に関係しています。
エンジニアを『人』として大切にし、エンジニアが持っている全ての力を発揮できるような教育事業にも力を入れており、
エンジニアが成長出来るプラットフォームが整っています。
また、入社後の教育制度も整っており、経験が浅いエンジニアの方でも安心して就業できる環境があります。
あらゆる産業の人材とテクノロジーを抱える同社の「総合力」で皆様のビジネスを支援します。
【会社の特徴】同社は「モノ（機械電気）」×「IT」の両方の分野において、高い技術力を持つエンジニアを擁するプロフェッショナル集団です。
最先端の『技術』を保持するためには、『人』の想像力と努力が不可欠であり、「技術の革新」には「人の成長」が密接に関係しています。
エンジニアを『人』として大切にし、エンジニアが持っている全ての力を発揮できるような教育事業にも力を入れており、
エンジニアが成長出来るプラットフォームが整っています。
また、入社後の教育制度も整っており、経験が浅いエンジニアの方でも安心して就業できる環境があります。
あらゆる産業の人材とテクノロジーを抱える同社の「総合力」で皆様のビジネスを支援します。
その他・PR
- 【選考プロセス】
- 書類選考 → 面接2回 → 内定
※WEB適性検査あり
応募方法
応募資格
【必須】
・実験、評価関連業務の経験がある方。
【尚可】
・マネジメント経験がある方。
・若手を育成した経験がある方。
・実験、評価関連業務の経験がある方。
【尚可】
・マネジメント経験がある方。
・若手を育成した経験がある方。
お仕事探しアドバイス
- この求人のような人材派遣・人材紹介業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:406万円です。男女比は男性・63%：女性・37%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が43%・就業中の人が57%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
