Fabeee株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

「オンラインとオフラインの境界線のない世界を実現する」というビジョンをFabeee全体で実現していくために、私たちはエンジニアメンバーの自己実現やキャリア形成を大切に考えています。
私たちはIT業界に身を置く立場として、自らがSES業界に一石投じる身でありたいです。SESはエンジニアを窮屈にするものではなく、エンジニア個人が経験やスキルを積み、その結果としてキャリアの選択肢が増え、自己実現の幅が広がると考えています。

エンジニアメンバーが自己肯定感を育みながら納得感と充実感を持って仕事に取り組める状態こそが、今後のSES事業の成長には必要不可欠です。そのため、エンジニアメンバーの成長機会の創出や、自己実現のあり方を一緒になって作り、組織に実装させていく役割が非常に大切です。
Fabeeeの社内には、エンジニアにとって様々な機会があります。お客様との仕事を通じて成長した先には、非IT業界のDX推進や、自社プロダクトの研究開発に携わることも可能です。事業成功に向けて何事にも主体的に関わっていただく中で、プロフェッショナルとしてSESエンジニアを育成し、組織や事業成長を牽引するエンジニアリングマネージャーを求めています。

＜業務内容一例＞
・エンジニアメンバーに対するピープルマネジメント（1on1、目標設定、課題解決、評価等）
・プロジェクトマネジメント（事業目標にあわせた人員・配置策定、プロジェクトのプロセス・技術課題の解決）
・エンジニアメンバーの採用、オンボーディング
・エンジニアメンバーの育成制度設計、運用・改善
・エンジニア組織の設計、運用・改善
・商談の場での営業同行
・上記業務の推進に伴う部長陣や経営陣とのコミュニケーション

Web・オープン系プログラマ

正社員

東京都

本社　東京都千代田区九段南3-7-14 VORT九段2F

【勤務地詳細】
本社または首都圏クライアント先（東京・神奈川・千葉・埼玉）
プロジェクト開始に伴う情報のキャッチアップのために、必要に応じてクライアント先に訪問する場合もあります。

本社
各線市ヶ谷駅から徒歩約8分
各線九段下駅から徒歩約9分

600万円〜800万円

※想定年収はオファー時点でのものです。
※想定年収はスキル・経験・能力に応じて決定いたします。
※毎年2回の報酬改定があります。年齢や入社年次に関わらず、職務とそのアウトプットによって報酬を決定します。

■試用期間3ヶ月
※試用期間中は契約社員での雇用となります
■査定年2回
■フルフレックスタイム制（標準労働時間8h/日）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金・団体保険）
■職場iDeco、NISA制度
■交通費全額支給
■時間外手当
■結婚、出産祝い金
■食事手当
■部活手当
■スキルアップ手当（書籍代、セミナー講習費など）
■資格手当（指定の資格を1つ取得する毎に月5,000円の手当）
■ニューノーマル手当（リモートワーク補助として月4,000円の手当）
■ワーケーション手当（宿泊代は全額会社負担）
■マッサージ（提携するマッサージ師が会社で施術）

■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■有給休暇
■慶弔休暇
■夏季休暇（7月〜9月の期間中、好きなタイミングで4日間取得）
■年末年始休暇
■産前産後休暇
■育児休業
■介護休業
■創立記念日休暇

2022年1月29日