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株式会社ネオ・コーポレーション

法人営業■完全未経験OK■充実の研修あり■20代~30代活躍■平均年収1,316万円

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株式会社ネオ・コーポレーションの求人情報

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掲載期間:2017年08月07日〜2017年09月04日まで

  • 正社員
  • 契約社員
  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
  • 正社員登用あり

株式会社セントメディア

[社][契]営業コーディネーター(旭川等)

『業界トップクラス』から『業界No.1』へ—— 私たちと一緒に挑戦し、成長し、本気で“頂点”を目指していきましょう!

設立から20年。 当社は人材派遣や人材紹介などの幅広い人材サービス・販売支援サービスを提供し、競争の激しい業界の中でトップクラスの企業へと成長を遂げてきました。 2017年3月期の売上は375億円。 頂点はもう目前ですが、その実現にはより多くの仲間を集め、一人一人の可能性を最大限に引き出すことが必要です。 あなたもここで一緒に、業界No.1になる瞬間に立ち会えるチャンスを手にしてみませんか?

募集要項

仕事詳細
[1]営業コーディネーター
[2]フィールドサポーター

クライアントへの人材サービスのご提案やスタッフの紹介、フォローなど、多岐に渡る業務をお任せします。

●キャリアカウンセリング… 1人1人の希望に合ったキャリア構築の実現の為、登録者への説明会や面接の対応、仕事の紹介、派遣後のフォローなど。
●派遣スタッフフォロー… スタッフのモチベーションUPを図る為、明るい対応と気遣いでスタッフをサポート(1人当たり30〜50人を担当)
●現場の状況把握… 現場を管理するリーダーやスタッフへのヒアリングなど。
●派遣スタッフの管理業務… 派遣スタッフの教育、育成、勤怠管理など。
★研修やフォロー体制が充実しているので、人材業界が未経験の方でも安心してスタートできる環境です!

◆最初は販売の現場からスタートの場合があります。また、その際は10:00〜22:00(実働8h+休憩1h)※シフト制の勤務形態になります。
職種
販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター
雇用形態
正社員、契約社員
勤務地(都道府県)
北海道
勤務地(住所)
[1]札幌市中央区
[2]札幌市中央区・西区・北区・東区・厚別区・
清田区・南区・千歳市・苫小牧市・函館市・
旭川市・帯広市・江別市 ※北海道内の出張有り
勤務時間
10:00〜19:00(実働8h+休憩1h)平日のみ
交通
勤務地による ※車通勤応相談
給与・年収
月給23〜30万円 ※出張手当あり
待遇・福利厚生
賞与2回、昇給年2回、交費全支給、社会保険完備、社宅手当、従業員特別割引制度、カフェテリア研修制度、従業員持株制度、新規事業提案制度
休日・休暇
完全週休2日制、夏季・年末年始、有給、慶弔、リフレッシュ休暇、誕生日休暇(本人・配偶者・子供)、出産・育児休暇、結婚休暇
求人更新日
2017年9月4日

企業情報

会社名
株式会社セントメディア
設立日
平成9年1月29日
資本金
9900万円
代表者
代表取締役社長/大原茂
URL
http://www.saintmedia.co.jp/corp/
事業内容
◆人材派遣・紹介予定派遣事業
(販売スタッフ/コールセンタースタッフ/
オフィススタッフ/介護士/ITエンジニア)
◆業務委託・請負運営事業
(セールスプロモーション/販売委託/コールセンター運営/事務アウトソーシング)
◆人材紹介事業
◆コンサルティング事業
(勤怠、定着改善/採用(人材募集、選考)/
障がい者雇用支援)
◆行政受託事業
(若者キャリア応援制度)
◆求人サイト運営事業
◆3D事業

■人材派遣許可番号
派13-080490
■職業紹介許可番号
13-ユ-080459

※東証一部上場【株式会社ウィルグループ】の中核を担う、総合人材サービス企業です。

その他・PR

人と仕事をつなぐ。
当社の成長の中で大きな役割を担っているのが、
『営業コーディネーター』『フィールドサポーター』。
あなたにはその中で、家電やアパレルなどの販売職担当として
派遣先と販売スタッフの最適なマッチングの実現と
それによる日本全国の売場の活性化を目指していただきます。

派遣先への提案から、スタッフへのフォローまで
幅広く活躍し、双方から感謝されることもあり、
大きな責任とやりがいを感じることができます。

また、担当しているスタッフさんから「ありがとう」と
笑顔で言われることも多く感謝されることの
気持ちよさを実感できるお仕事です。
店舗スタッフの成長が喜びに。
スタッフだけでなく、スタッフが対応したお客様や
取り引き先の方々から感謝の言葉をいただくこともあります。

例えば、スタッフに販売のアドバイスをしたところ
それを活かし、ただ商品説明をするのではなく
目のお客様に合わせた情報を交えながら商品を案内するように。
すると、お客様から「〇〇さんに接客してもらえて良かった」と
お礼の言葉をいただけたりと、自分のアドバイスによって
スタッフが成長していく姿を見ることができます。

家電量販店やアパレルショップなど現場は様々ですが
どこも自然と「一緒に頑張ろう」という雰囲気が生まれています。
自分の可能性に挑戦。
当社の強みである専門特化した事業部の中で、
特にここ数年で急激にシェアを伸ばしているのが、
配属先となる『セールスアシスト事業部』。
販売に特化し、蓄積してきた質の高いノウハウによる、
結果の出せるサービスの提供が評価されています。

支店も多く、活躍の舞台も全国規模。
キャリアコーディネーターの先も
経験やレベルに応じたキャリアアップが可能です。

契約社員としてのスタートですが、評価基準は全員同じです。
そして、成長を遂げた多くの方が、正社員へとステップアップしてきました。
あなたもここで、自分の可能性に挑戦してみませんか?

応募方法

応募方法
◆「応募する」ボタンからエントリーしてください。

◆書類選考の上、1週間以内にこちらから、メールまたは、電話にてご連絡します。

◆採用担当者による面接を行います。面接は複数回の場合も有ります。
(面接時には履歴書・職務経歴書をご持参ください)

◆内定!
※面接日・入社日は相談に応じます。在職中の方もお気軽にご相談ください。
※ご応募〜内定までは、スピーディーに対応いたします。
※経験より「ヤル気」重視しています。職歴のない方もご応募どうぞ!
※選考では「人柄」を大切にしています。なるべく多くの方とお会いしたいと考えています。
選考プロセス
※8/11〜8/16夏季休業日の為、8/17以降にご対応させて頂きます。
応募資格
学歴・経験不問。未経験大歓迎!
★人柄重視の採用を行っています。
◇ジャンルを問わず、営業・接客経験を活かせます
◇成長企業で、仲間と共に自分も成長したい方
◇頑張りが正当に評価される環境で働きたい方