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株式会社セントメディア
[社][契]営業コーディネーター
『業界No.1』は、目標ではなく通過点！戦略と勢いが融合した成長企業で、あなた自身も新たなステージへと登りませんか？
設立19年の(株)セントメディアは、人材派遣や人材紹介など、幅広い人材サービス・販売支援サービスを提供しています。競争の激しい業界において、トップクラスの企業へと成長を遂げ、2016年3月期には売上高303億円を達成。『業界No.1』を現実的に捉えるまでになりました。「No.1」の瞬間を迎えるため、そして更なる成長のために、あなたの力を求めています。私たちと一緒に、挑戦の日々をスタートさせましょう！
募集要項
仕事詳細
クライアントへの人材サービスのご提案やスタッフの紹介、フォローなど、多岐に渡る業務をお任せします。
▼具体的には、以下の業務があります。
●キャリアカウンセリング…1人1人の希望に合ったキャリア構築の実現の為、登録者への説明会や面接の対応、仕事の紹介、派遣後のフォローなど。
●派遣スタッフフォロー…スタッフのモチベーションＵＰを図る為明るい対応と気遣いでスタッフをサポート(1人当り30〜50人担当)
●現場の状況把握…現場を管理するリーダーやスタッフへのヒアリングなど。
●派遣スタッフの管理業務…派遣スタッフの教育、育成、勤怠管理等
▼具体的には、以下の業務があります。
●キャリアカウンセリング…1人1人の希望に合ったキャリア構築の実現の為、登録者への説明会や面接の対応、仕事の紹介、派遣後のフォローなど。
●派遣スタッフフォロー…スタッフのモチベーションＵＰを図る為明るい対応と気遣いでスタッフをサポート(1人当り30〜50人担当)
●現場の状況把握…現場を管理するリーダーやスタッフへのヒアリングなど。
●派遣スタッフの管理業務…派遣スタッフの教育、育成、勤怠管理等
職種
販売スタッフ、商品企画、営業企画・販促戦略、リサーチ・分析、マーケティング、事業企画、事業プロデュース、企画・マーケティング系その他、人材コーディネーター
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
山梨県
勤務地（住所）
山梨県内に勤務地多数あり
長野支店(面接地)
長野支店(面接地)
勤務時間
10：00〜19：00（実働8時間）
交通
ＪＲ長野駅から徒歩3分（面接地）
給与・年収
月給25万〜50万円 ※経験・能力・前給与考慮
≪年収例≫
●年収650万/31歳・マネージャー/月給42万×12ヶ月＋賞与
●年収500万円/28歳・拠点長/月給32万×12ヶ月＋賞与
●年収440万/26歳・リーダー/月給28万×12ヶ月＋賞与
≪年収例≫
●年収650万/31歳・マネージャー/月給42万×12ヶ月＋賞与
●年収500万円/28歳・拠点長/月給32万×12ヶ月＋賞与
●年収440万/26歳・リーダー/月給28万×12ヶ月＋賞与
待遇・福利厚生
昇給年2、交費全支給、社会保険完備、社宅手当、従業員特別割引制度、カフェテリア研修制度、従業員持株制度、新規事業提案制度
休日・休暇
完週休2(土・日・祝)、夏季・年末年始、有給、慶弔、リフレッシュ休暇、誕生日休暇(本人・配偶者・子供)、出産・育児休暇、結婚休暇
※勤務地により異なる場合があります。
※勤務地により異なる場合があります。
求人更新日
2017年3月13日
企業情報
会社名
株式会社セントメディア
設立日
平成9年1月29日
資本金
9900万円
代表者
代表取締役社長/大原茂
URL
http://www.saintmedia.co.jp/corp/
事業内容
◆人材派遣・紹介予定派遣事業
（販売スタッフ/コールセンタースタッフ/
オフィススタッフ/介護士/ＩＴエンジニア）
◆業務委託・請負運営事業
（セールスプロモーション/販売委託/コールセンター運営/事務アウトソーシング）
◆人材紹介事業
◆コンサルティング事業
（勤怠、定着改善/採用(人材募集、選考)/
障がい者雇用支援）
◆行政受託事業
（若者キャリア応援制度）
◆求人サイト運営事業
◆３Ｄ事業
■人材派遣許可番号
派13-080490
■職業紹介許可番号
13-ユ-080459
※東証一部上場【株式会社ウィルグループ】の中核を担う、総合人材サービス企業です。
（販売スタッフ/コールセンタースタッフ/
オフィススタッフ/介護士/ＩＴエンジニア）
◆業務委託・請負運営事業
（セールスプロモーション/販売委託/コールセンター運営/事務アウトソーシング）
◆人材紹介事業
◆コンサルティング事業
（勤怠、定着改善/採用(人材募集、選考)/
障がい者雇用支援）
◆行政受託事業
（若者キャリア応援制度）
◆求人サイト運営事業
◆３Ｄ事業
■人材派遣許可番号
派13-080490
■職業紹介許可番号
13-ユ-080459
※東証一部上場【株式会社ウィルグループ】の中核を担う、総合人材サービス企業です。
その他・PR
- 人と仕事をつなぐ。
- 当社の成長の中で大きな役割を担っているのが、
『売り場コーディネーター』。
あなたにはその中で、家電やアパレルなどの販売職担当として
派遣先と販売スタッフの最適なマッチングの実現と
それによる日本全国の売場の活性化を目指していただきます。
派遣先への提案から、スタッフへのフォローまで
幅広く活躍し、双方から感謝されることも多く
大きな責任とやりがいを感じることができる仕事です。
また、充実した9種類の表彰制度や
頑張りを正当に評価する体制が築かれているため
高いモチベーションで仕事に臨むことができます。 - 業界トップを目指して。
- 当社が創業したのは1997年のこと。
社員わずか3名からスタートし、人材派遣、人材紹介、
アウトソーシングなど、幅広い人材ビジネスを展開しながら、
企業としての成長を続けてきました。
現在も、販売、コールセンター、事務、介護など特定の分野に特化した
高い専門性と、スタッフの採用から定着までをトータルで
サポートするサービスにより、信頼を頂き、成長を続けています。
2016年3月期には売上高303億円を達成し、
支店は現在、札幌から沖縄まで全国で展開。
持ち株会社・ウィルグループは昨年末に東証一部上場を果たし、
成長の勢いをさらに加速させています。 - 自分の可能性に挑戦。
- 当社の強みである専門特化した事業部の中で、
ここ数年で急激にシェアを伸ばしているのが、
配属先となる『セールスアシスト事業部』。
販売に特化し、蓄積してきた質の高いノウハウによる、
結果の出せるサービスの提供が評価されています。
支店も多く、活躍の舞台も全国規模。
売り場コーディネーターの先も
経験やレベルに応じたキャリアアップが可能です。
正社員として公平な評価基準の下、
成長を遂げた多くの社員がキャリアアップを果たしています。
あなたも、自分の可能性に挑戦してみませんか？
応募方法
応募方法
◆「応募する」ボタンからエントリーしてください。
↓
◆書類選考の上、1週間以内にこちらから、メールまたは、電話にてご連絡します。
↓
◆採用担当者による面接を行います。面接は複数回の場合も有ります。
(面接時には履歴書・職務経歴書をご持参ください)
↓
◆内定！
※面接日・入社日は相談に応じます。在職中の方もお気軽にご相談ください。
※ご応募〜内定までは、スピーディーに対いたします。
※経験より「ヤル気」重視しています。職歴のない方もご応募どうぞ！
※選考では「人柄」を大切にしています。なるべく多くの方とお会いしたいと考えています。
※面接ではざっくばらんに何でもご質問にお答えします！
↓
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応募資格
学歴・経験不問。未経験大歓迎！
◇ジャンルを問わず、営業・接客経験を活かせます
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