仕事詳細
【仕事内容】
自社開発のクラウド型人事情報システムを使用し、お客様人事部と日々コミュニケーションを取りながら、給与計算業務や各種レポート作成など、総合的にお客様の労務業務を代行していただきます。
具体的な業務としては、勤怠データの管理、身上情報変更の管理、給与計算実務、銀行振り込みデータの作成、各種分析レポートの作成などがあり、お客様企業の給与支払いが滞りなく完了するように一連の流れを管理します。
また、お客様企業の人事制度変更や組織変更に伴ってシステムの仕様変更が必要になった場合には、お客様人事部と当社システム部門とのつなぎ役としてご対応いただき、その中で人事労務の知識だけでなくITに関する知識も身につけることができます。
最初は先輩社員のアシスタントとしてスタートし、将来的には自分の担当企業を持っていただいて、人事労務のスペシャリストとしてご活躍いただけることを期待しています。
【一緒に働くメンバー】
アカウントサービス部門・アカウントサービスグループには、現在約60名のメンバーがいます。その多くは事業会社の人事部や社労士事務所などからの転職組ですが、新卒入社組を含め全くの未経験でスタートしたメンバーもたくさんいます。
業務未経験の方には先輩社員がマンツーマンで付いて、システムの使い方や業務の進め方を指導してくれます。早い人で2~3ヶ月、遅くても半年以内には大まかな業務内容が把握できるはずです。
社内には、社労士の資格を持っている方など、人事労務の専門家がたくさんいますので、何か分からないことや困ったことが発生したときにはいつでも気軽に相談できます。また、会社全体としてチームワークや協力体制を大切にする風土なので、部署間のコミュニケーションも活発ですし、風通しも良いと感じます。
ちなみに、この部署は女性の割合が高く、男女比率はおよそ2:8といったところです。とはいえ、男女問わず活躍できる環境なので、仕事上では男女を意識することは基本的にないです。ただ、社内のレイアウト変更やウォーターサーバーのボトル交換など、めったにない力仕事があるときは、ここぞとばかりに男性陣が頼りにされます(笑)
【このメンバーで良かったと感じる瞬間】
ラクラスには「怒るの禁止・不機嫌も禁止」というルールがあるのですが、社長を筆頭にみなさんが「健全で活発なコミュニケーション」を大切にしていて、上司や先輩も質問や相談がしやすい方ばかりなので、本当に「このメンバーで良かったな」と思います。
また、チームワークをとても大切にしていて、「どうしてもこの日は早く帰りたい」とか「この日はお休みを取りたい」というようなときにまわりにサポートをお願いできる環境なので、そのあたりもとても助かりますね。
勤務地(住所)
東京都千代田区一ツ橋1-1-1パレスサイドビル8F
交通
・東京メトロ「竹橋駅」直結
・東京メトロ「神保町駅」A8出口から徒歩5分
給与・年収
350万円〜500万円
【給与詳細】
・基本給22万5000円以上
・賞与年2回(6月・12月)
・定期昇給年1回(7月)
※時間外手当完全支給、交通費別途支給
【モデル年収】
■510万円:29歳(リーダー/入社4年目)
■650万円:35歳(マネージャー/入社5年目)
待遇・福利厚生
・社会保険、健康保険、雇用保険、厚生年金基金など完備
休日・休暇
休日/土・日曜、祝日、年末年始(年間休日120日)
休暇/有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、誕生日休暇など
※産休・育休の実績多数
※有給休暇は、在籍半年経過後に10日間付与