株式会社Ｓｔｕｄｉｏ　Ｏｏｐｓの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

『経験・キャリアを積んでいるあなたに、“おいしい想い”をして欲しい。』

当社の採用基準は「スキル」です。年齢は関係ありません。スキルがあれば細かい志望動機も必要ありません。私たちは、あなたの技術力を徹底的に評価します。

■稼ぎたい方へ
自身のクリエイティブスキルを対価に代えてください。当社では、プロジェクト先への“出向”スタイルを採用しているので、単価が分かります。スキルありきにはなりますが、希望する収入があれば、手掛けるプロジェクトの報酬から勘案して、ふさわしいプロジェクトに就くことが可能です。
また、希望制ではありますが、出向業務のほかに在宅業務を用意させて頂いております。
こちらはインセンティブにてお支払いをさせて頂いております。

■スキルを磨きたい方へ
ゲームの経験は無いがアサインしてみたいなど、希望がありましたら教えてください。可能な限りアプローチをさせて頂きます。もし、スキルが足りなくアサインできなかった場合でも、通常の出向業務を行なって頂きながら在宅業務にてスキルを伸ばすことの出来る環境を提供させて頂きます。

★代表・岩井は、元フリークリエイター。個の力を推奨するスタンスに共感していただける方は、新しい組織の形をぜひ一緒に作り上げていきましょう。