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株式会社キャリアデザインセンター
人材採用で大きな課題を抱える企業は多くあります。
そんな課題を抱える企業に対して、「このお客様は採用に対して何に悩んでいるのか」をしっかりとヒアリングし、解決できる方法を考えていきますので、自然と高い「課題解決力」「企画提案力」が身に付きます。
自ら考えた提案内容で、「求めてた人材が採用できたよ」など感謝の言葉をいただいたときはとてもやりがいを感じられます!
また、営業の中で接するのは、企業の社長や取締役、人事担当など、経営に関わる重要なポジションの方ばかり!
そうした人たちとのやりとりを通じて、ビジネスパーソンとして、
どこでも通用するコミュニケーションスキルが磨けます。
もちろん、成果に応じてコミッション(歩合給)やインセンティブが支給されますので、頑張ったら頑張った分だけの報酬が得られることも大きな魅力です。