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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社内藤一水社」が取り扱っています。
- 正社員
会社名非公開
医療法人での【人事・採用スタッフ】
募集要項
仕事詳細
人事・採用スタッフとして各種業務を担当していただきます。
◆新卒採用・中途採用における実務（求人媒体の選定、手配、面接）
◆就職フェアへの出展準備・当日の運営
◆見学会、説明会の企画、開催
◆学校訪問 等
※経験に応じて、できることから少しずつお任せします。
◎部署の人員構成：人事課長（40代）＞人事係長（40代）＞20代2名
現在活躍中の20代2名と同じポジションあるいは、その上のポジションにて活躍いただけることを期待しています。
◆新卒採用・中途採用における実務（求人媒体の選定、手配、面接）
◆就職フェアへの出展準備・当日の運営
◆見学会、説明会の企画、開催
◆学校訪問 等
※経験に応じて、できることから少しずつお任せします。
◎部署の人員構成：人事課長（40代）＞人事係長（40代）＞20代2名
現在活躍中の20代2名と同じポジションあるいは、その上のポジションにて活躍いただけることを期待しています。
職種
広報・宣伝、人事
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
兵庫県
勤務地（住所）
兵庫県西宮市
※阪急・阪神「今津」駅より徒歩7分/JR「西宮」駅より徒歩15分
◎自転車・バイク通勤可（駐輪場あり）／転勤なし
※阪急・阪神「今津」駅より徒歩7分/JR「西宮」駅より徒歩15分
◎自転車・バイク通勤可（駐輪場あり）／転勤なし
給与・年収
3,000,000円 〜 5,000,000円
待遇・福利厚生
月給20万円～28万円＋残業代含む諸手当
※経験、年齢、能力などを考慮の上、優遇いたします。
【年収例】
362万円／27歳／大卒・入社6年目 月給23万円＋一律手当
420万円／32歳／大卒・入社13年目・主任格 月給28万円＋一律手当
【待遇・福利厚生】
昇給年1回(4月）、賞与年3回（年4.4ヶ月／2016年度実績）、
交通費支給（上限5万円） 、社会保険完備、
住宅手当、時間外手当、家族手当、
永年勤続表彰、退職金制度、
職員互助会、職員クラブ活動、法人全体忘年会、職員旅行、
自転車・バイク通勤可（駐輪場あり）
※経験、年齢、能力などを考慮の上、優遇いたします。
【年収例】
362万円／27歳／大卒・入社6年目 月給23万円＋一律手当
420万円／32歳／大卒・入社13年目・主任格 月給28万円＋一律手当
【待遇・福利厚生】
昇給年1回(4月）、賞与年3回（年4.4ヶ月／2016年度実績）、
交通費支給（上限5万円） 、社会保険完備、
住宅手当、時間外手当、家族手当、
永年勤続表彰、退職金制度、
職員互助会、職員クラブ活動、法人全体忘年会、職員旅行、
自転車・バイク通勤可（駐輪場あり）
休日・休暇
4週8休制（基本は土曜・日曜）、
年次有給休暇（初年度10日）、リフレッシュ休暇（年5日）、年末年始休暇、
慶弔休暇、産休・育児休暇、結婚休暇
【年間休日114日】
年次有給休暇（初年度10日）、リフレッシュ休暇（年5日）、年末年始休暇、
慶弔休暇、産休・育児休暇、結婚休暇
【年間休日114日】
求人更新日
2017年12月22日
求人の募集元企業
会社名
会社名非公開
設立日
1988年4月
事業内容
医療・介護施設の運営
応募方法
応募資格
下記いずれかに該当する方を求めています。
◆人事・採用部門での業務経験ある方
◆人材派遣、人材紹介などの人材ビジネスの業務経験ある方
（人材コーディネーターや求人業界経験者も歓迎）
☆運転に不安のない方（AT限定可）…学校訪問時に自動車を運転していただくこともあるため。
◆人事・採用部門での業務経験ある方
◆人材派遣、人材紹介などの人材ビジネスの業務経験ある方
（人材コーディネーターや求人業界経験者も歓迎）
☆運転に不安のない方（AT限定可）…学校訪問時に自動車を運転していただくこともあるため。
お仕事探しアドバイス
- この求人のような医療・福祉関連業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、医療・福祉関連業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:426万円です。男女比は男性・57%：女性・43%で、平均年齢は50歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が42%・就業中の人が58%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。医療・福祉関連業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
