1. キャリアインデックス転職TOP >
  2. 関東 >
  3. 東京都 >
  4. 技術(IT・ソフトウェア) >
  5. システムエンジニア系 >
  6. オープン系SE >
  7. 株式会社KSKの転職・求人詳細

掲載終了

株式会社KSKの求人・転職・採用情報は掲載が終了しています。
現在募集中の求人情報は、下記のリンクよりご覧ください。

キャリアインデックスは転職のすべてがわかるサイト!

  • ポイント①取り扱い求人数は日本最大級。あなたにピッタリな求人が見つかる!
  • ポイント②履歴書・職務経歴書のサンプル充実。サクサク簡単作成!
  • ポイント③あなたに合った職業を診断、結果に応じた求人を検索!

まとめてサービスを利用するなら、まずは会員登録!

まずは会員登録(無料)

オープン系SEの他の求人はこんなものがあります

GMOコネクト株式会社【東証プライム上場 GMOインターネットグループ】

【ITエンジニア】年収アップ確約★自社開発&グループ案件&モダンな案件/フルリモ&年休130/GMOグループ

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
月給300,000円~800,000円(※想定年収3,600,000円〜9,600,000円) ◆月給例 ■経験12年以上の方:月給80万円~+決算賞与 ■経験8年以上の方:月給54万円~+決算賞与 ■経験5年以上の方:月給45万円~+決算賞与 ■経験3年以上の方:月給37万円~+決算賞与 ■経験1年以上の方:月給30万円~+決算賞与 ※経験・能力を加味し、当社規定により加給・優遇します。 ◆基本給 月給30万円~+決算賞与 ※月給には月30時間分(4万4400円~6万5700円)のみなし残業代を含みます。超過分は別途支給 します。 ※試用期間は6ヵ月です。 (その間給与・待遇に差異はありません) ※契約社員での雇用も可能です。  (契約社員での雇用でも給与・待遇に差異はありません) ◆年収アップ例 ◎年収UP額:70万円(36歳/Java開発7年) 580万円  → 650万円 メンバー → リーダー ◎年収UP額:180万円(27歳/サーバー運用・保守4年) 300万円  → 480万円 運用保守 → 設計構築 ◎年収UP額:80万円(25歳/.NET2年) 300万円  → 380万円 開発   → 設計開発
GMOコネクト株式会社【東証プライム上場 GMOインターネットグループ】の求人情報

お探しの求人は募集が終了しました。

掲載期間:2018年03月30日〜2018年04月05日まで

  • 正社員
  • 第二新卒・既卒者可
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 転職祝い金あり

株式会社KSK

開発エンジニア(自社パッケージ開発/100%自社内開発)◆JavaまたはC#

『手掛けるパッケージは業界トップクラス。 ユーザーの声を拾い上げ、品質と向い合ってください。』

—— 品質にこだわりたいあなたへ

お任せするのは、自社パッケージ「住宅マネージャー」の開発。このパッケージは誰もが知る大手ハウスメーカーを中心に100社以上が導入しており、業界トップクラスのシェアを誇っています。(競合はほぼなし)

そして圧倒的シェアを誇るパッケージだからこそ、価格競争に巻き込まれることなく、”品質”をとことん追求できることが魅力。スマートハウス市場やリフォーム市場もますます成長が見込まれており、「住宅マネージャー」が果たす役割は今後さらに大きくなることでしょう。

■ 新技術を駆使して、さらにヴァージョンアップ

1993年にDOS版をリリースして以来、クラウド化やスマートデバイス対応など、時代のニーズやトレンドに応じてヴァージョンアップを続けてきました。現在は各建築現場におけるBYOD(Bring Your Own Device)に対応すべくアプリ化(iOS/Android)の開発も着手。swiftなどの最新技術を磨き続けることも可能です。

■ 自社内勤務だから、腰を据えて長く働けます

勤務地となる東京技術センターでは常に2〜3のプロジェクトが進行しています。現在は大手や中堅企業がメインクライアントですが、今後はこの裾野をさらに広げていくので、あなたの活躍の場も自ずと広がっていくことでしょう。

募集要項

仕事詳細
【具体的な業務内容】
■自社パッケージ「住宅マネージャー」の開発業務全般
※要件定義から開発、運用、保守まで経験やスキルに合わせた業務をお任せします。
※住宅や建築関連の知識は問いません。

<新規導入の場合>
▼クライアントから要件ヒアリング
▼住宅マネージャーのテスト運用(シミュレーション)
▼クライアントの業務に合わせてカスタマイズ(要件定義、設計)
▼開発
▼納品、保守

上記と並行し、スマホアプリ開発や追加機能開発、既存機能の改修など、「住宅マネージャー」の品質をさらに向上させるための開発をお任せします。経験が浅い方には開発や保守からスタート。経験豊富な方にはPLやSE業務を中心にお任せします。

【開発環境】Java、C#

「住宅マネージャー」とは
‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾
注文住宅の建築やリフォーム業務全般を管理する統合管理システムです。各部門で個別管理している情報を一元管理することによって、クライアントの業務効率化と生産性向上に貢献しています。なお、導入企業100社はいずれも住宅/建築業界の上位250社にランクインしており、当社のパッケージは業界トップクラスのシェアを誇っています。

※太陽光発電量・電力使用量・電力料金などを一元管理する「HEMS(ホーム・エネルギー・マネジメント・システム)」の開発も請け負っています。
職種
オープン系SE、アプリケーション系SE
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
■本社/東京技術センター(東京都稲城市百村1625-2)
※本社/東京技術センター
勤務時間
■8:30〜17:30 (休憩1時間)
(残業時間 30時間/月 ※全体平均)

KSKでは品質に妥協することなく、適正な納期のもとで開発に臨んでいます。エンドユーザーの顔を思い浮かべながら開発がしたいと願う方にとっても、KSKは絶好な場所になるでしょう。
交通
■京王相模原線 稲城駅より徒歩3分
給与・年収
■月給22万円以上
※経験・技術・年齢・前職での待遇等を十分考慮して、
 当社規定により決定します。
モデル年収
740万円/入社13年目35歳(リーダー)
580万円/入社8年目30歳(チームリーダー)
470万円/入社6年目28歳(メンバー)
休日・休暇
1 ) 日曜日
2 ) 国民の祝日に関する法律に定める休日
3 ) 土曜日
4 ) 年末年始 (12月29日、30日、31日、 1月 2日、 3日)
5 ) メーデー ( 5月 1日)

※年間休日122日
配属部署
建築ソリューションBUへの配属となります。ISO9001を取得しており、品質向上施策を推進。高い水準のQCD(Quality、Cost、Delivery)を実現しています。
求人更新日
2018年3月30日

企業情報

会社名
株式会社KSK
(企業カナ名称:ケイエスケイ)
本社所在地
東京都稲城市百村1625番地2
設立日
1974年
資本金
14億4,846万円
代表者
河村 具美
株式公開区分
9687
従業員数
1717名
平均年齢
37歳
関連会社
KSKテクノサポート
KSKデータ
KSK九州
URL
http://www.ksk.co.jp/index.html
事業内容
【システムコア事業】
システムLSIを中心とする半導体設計業務、携帯電話機の組み込みソフトウェア開発業務、サーバのハードウェア設計業務などを行っています。

【ITソリューション事業】
お客様から信頼されるITパートナーとして、システム構築からオンサイトの運用保守まで、CSマインドに満ちたサービスをご提供します。

【ネットワークサービス事業】
ネットワークシステムの設計、構築から運用保守までのワンストップソリューションを提供します。

------------------------------------------------------

★経済産業省より【健康経営優良法人2017(ホワイト500)】としてKSKが認定されました★(2017年2月)
〜健康な従業員、元気な会社〜 をモットーに、
従業員の健康の維持・増進と企業生産性の向上を目指します。

その他・PR

同僚からのメッセージ
『異業種からのチャレンジ大歓迎です。』
当社へ転職してくるエンジニアの多くは、「自社パッケージを手掛けたい」「最新技術を応用してサービスをつくりたい」といった理由でKSKの扉を叩いてきました。彼らの大半は住宅や不動産の業務知識はありませんでしたが、実務や研修を通じて徐々に覚えているので、あなたも安心して飛び込んできてください。

今回はPLやPMを目指す方を積極的に採用したいと思います。エンドユーザーと直にやりとりできる環境がありますので、リーダーからマネージャーへと段階的にキャリアアップすることも可能。5年、10年先を見据えてスキル研鑽にも集中できます。
待遇・福利厚生
【昇給・賞与】
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)

【諸手当】
■残業手当全額支給
■交通費支給(上限月10万円まで)
■家族手当(上限3万2000円/配偶者:2万2000円、子1人:4000円、親1人:3000円)
■資格手当
■住宅手当(1万8000円〜2万2000円 ※条件は規定による)

【福利厚生】
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■自社保有の教育研修機関『KSKカレッジ』
■保養所「香雲荘」(長野県 蓼科)など
■社内表彰制度(チーム活動を表彰し、最優秀チームに会員制リゾート招待)
教育制度
■KSKカレッジ:社内教育専門機関
■設備/概要:専属講師6名、10教室、PC230台完備、教育投資約2億円以上(売上構成比2%)
■階層別研修:新入社員、若手社員、中堅社員、チームリーダー、エンジニア、リーダー・マネージャー
■教育体系:テクニカルスキル、ビジネススキル、人間力・行動力
■資格取得バックアップ研修:Cisco、Linux、HP-UX、Microsoft、情報処理等々
個人情報の取扱について
ご提供いただいた皆様の個人情報を、ご本人の同意なく、採用業務以外の用途に使用することはございません。
尚、採用活動終了に伴い、ご提供いただきました個人情報は、弊社の責任のもと、適切に廃棄・消去させていただきます。

応募方法

応募方法
画面下「応募ページへ」をクリックし、必要事項をご記入の上、送信ください。
選考プロセス
【選考スケジュール・プロセス】
書類選考→一次面接→二次面接→内定

※選考プロセスは変更となる場合もございます。
※面接日や入社日はご相談ください。

【注意事項】
このままイーキャリアよりご応募ください。
なお、応募者多数の場合、選考を通過された方のみにご連絡する可能性がございますので、予めご了承くださいますようお願い申し上げます。
 ※応募の秘密は厳守いたします。
 ※面接日・入社日はご相談に応じます。
応募資格
【必須の経験・スキル・資格】
■オブジェクト志向の開発知識がある方
※住宅や建築の知識は問いません。

【歓迎される経験・スキル・資格】
■JavaまたはC#で何らかの開発経験がある方
■スマートフォンアプリ(iOS/Android)の開発経験がある方
※swiftの知識がある方は尚歓迎
■SQLに関する知識・経験のある方

【求める人物像】
■自社パッケージの開発に携わりたい方
■品質にこだわった開発を手掛けたい方
■最新技術の習得に興味がある方
■腰を据えて長く働きたい方
■5年、10年先もエンジニアとして活躍したい方
■住宅/建築業界に興味がある方

【募集背景】
<クライアント増加に伴う募集です>
住宅/建築業界の市場拡大に伴って多くの引き合いをいただいており、新たなエンジニアを募集することになりました。「住宅マネージャー」はクラウドやスマートデバイスにも対応しており、今後はクライアントのニーズに合わせてさらなるヴァージョンアップを図っていきます。

お仕事探しアドバイス

この求人のようなソフトウェア・情報処理業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、ソフトウェア・情報処理業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:462万円です。男女比は男性・84%:女性・16%で、平均年齢は53歳です。これまでに平均2回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が61%・就業中の人が39%です。また、この業界には、英語スキルが中級(日常会話可)レベルで応募可能な職種の求人もあります。さらに、この業界の求人に応募したユーザーは、平均3件の求人に応募しています。ソフトウェア・情報処理業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。